Руководитель отдела планирования

Обязанности: Анализ и планирование: Планирование развития автомобильного рынка, в общем и по сегментам, адаптация плана продаж под изменения рыночной ситуации. Ежемесячное планирование общего идеального производства в зависимости от изменения рынка и данных по продажам и производству от завода совместно с коллегами для предоставления запросов на производство. На основании информации от завода подготовка данных для составления планирования по годам / месяцам. Планирование и отслеживание выполнения объемов. Планирование производства а/м по моделям / комплектациям / кузовам / коробкам. Еженедельное краткосрочное планирование производства на основании данных о размещенных заказах. Совместно с руководителем группы региональных менеджеров отслеживание доступности а/м для выполнения планов Дилерами и распределение производственных квот между Дилерами. Долгосрочное (на 6мес/год вперед) и среднесрочное (по кварталам) планирование поставок, контроль выполнения плана, оперативное снижение / увеличение. Подготовка отчётности Выгрузка, контроль подготовки отчёта по продажам, складу ДП, портфелю заказов и поступлению заказов, текущим сток-факторам, идеальному складу и другим показателям отдела продаж. Подготовка отчёта (еженедельно/ежемесячно) по состоянию складов ДП и импортёра для завода, анализ и корректировка краткосрочных планов для отчета. Контроль качества, своевременности и достоверности отчетной и иной рабочей документации сотрудников отдела диспозиции и планирования; обеспечение надлежащего учета, ведения и хранения документации в своем отделе (базы данных, договора, доверенности, инвойсы и счета и т.д.). Контроль взаимодействия со статистическими агентствами. Обеспечение реализации плана группы диспозиции, взаимодействие с Дилерами Контроль размещения заказов ДП в рамках предоставленных им квот. Размещение дополнительных заказов для выполнения плана производства. Контроль ошибок, возникающих в заказах ДП, выявление причин, принятие мер по их устранению. Коммуникация с заводом с целью выяснения всей необходимой информации, касающейся производства (планы, сроки, причины задержек, рестрикции и пр.), предоставление обработанной и доступной информации Дилерам. Регулярный контроль состояния складов импортёра. Выяснение причин длительного пребывания автомобилей на складе, контроль свободного стока, работа по отгрузкам с руководителем группы региональных менеджеров. Взаимодействие с отделом маркетинга (сроки окончания производства моделей, отдельных опций, подбор автомобилей для участия в маркетинговых акциях и пр.). Взаимодействие с отделом IT для решения проблем, связанных с работой информационных систем ДП и предприятия-импортёра. Создание заявок на оптимизацию работы систем, отслеживание и ответственность за их реализацию. Работа с дилерскими запросами по вопросам диспозиции. Контроль работы отдела планирования, обеспечение командной работы в отделе, взаимозаменяемости, мотивация сотрудников отдела, своевременное перераспределение обязанностей. Обучение и сертификация Разработка программ обучения диспонентов ДП (на базе тренингового центра и самостоятельно). Контроль прохождения обучения и сертификации диспонентами ДП. Участие в оценке деятельности и сертификации диспонентов ДП. Контроль соблюдения ДП графика обучения диспонентов. Разработка мотивационных программ для диспонентов ДЦ. Требования: Опыт работы в автомобильной промышленности и/или крупной технологической компании от 5 года с аналогичным функционалом. Умение работать с большим объемом информации, включая систематизацию и анализ (работа с большими массивами данных, сводными таблицами, основными математическими и статистическими функциями Excel). Английский язык на уровне intermediate и выше. Знание китайского языка - как плюс. Хорошие аналитические способности. Высокий уровень организованности, внимательности и пунктуальности. Хорошие коммуникативные навыки, нацеленность на результат. Гибкость, оперативность и инициативность. Опытный пользователь ПК (Excel, Word, Power Point и др.) Условия: Место работы м. Савёловская, м. Марьина Роща. График работы с 9:00 до 18:00. Оформление в соответствии с трудовым законодательством. ДМС (после срока испытания). Ежемесячный бонус в зависимости от выполнения индивидуальных показателей (KPI) и целей компании (после срока испытания).