Мы находимся в поиске Специалиста компенсаций и льгот. Обязанности: Поддержка кадровых процедур УК (помощь в ведении КДП управляющей компании, включая ВУС); Взаимодействие с сотрудниками, консультации, исполнение запросов; Работа с автоматизированными сервисами; Обработка первичной документации в системе электронного документооборота; Ведение отчетности (внутренней, внутригрупповой, в гос. органы); Ведение блока оплаты труда; Участие в системе мотивации персонала; Проведение обзоры рынка труда; Участие в аудите и чистке САП стандартизации элементов ЗП, проверке компонентов; Участие в разработке моделей оплаты для новых позиций и подразделений; Участие в автоматизации бюджетирования в IBM. Требования: Высшее образование; Опыт работы в позиции HRG, HRBP, менеджера по персоналу, менеджера по кадровому администрированию и оплате труда в компаниях численностью от 100 человек свыше 3-х лет; Клиентоориентированность; Продвинутое пользование MS Office, SAP (обязательно); Английский язык не ниже уровня Upper-Intermediate. Условия: Оклад + годовой бонус; Социальный пакет: ДМС, возможность выбрать опцию из предложенного списка (оплата питания, оплата фитнеса, оплата парковки или прикрепление к ДМС членов семьи. Опция выбирается на год, есть возможность изменить опцию); Работа в международной динамичной компании с возможностью карьерного роста; Офис: м. Водный стадион, Ленинградское шоссе 39, стр. 2, комфортный офис класса А; Гибридный формат работы - 3 дня в неделю офис, 2 дня в неделю удаленно.
Похожие вакансии