Обязанности:
Компания АПИ «Воробьевы горы» уже более 30-ти лет является ключевым партнёром сети «КонсультантПлюс» и входит в топ-5 по Москве. Мы предлагаем полный перечень программных продуктов КонсультантПлюс и услуг по их сопровождению. Мы гордимся, что к настоящему моменту тысячи Клиентов выбрали нас в качестве партнера в области получения правовой информации, среди которых такие как: Сбербанк России, АК АЛРОСА, СУАЛ-холдинг, Хонда-Моторс и JVC, Татнефть, УренгойГазПром и многие другие. Мы предлагаем: Работу в команде экспертов; Оформление по ТК РФ; Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + ежемесячная премия по результатам KPI; Надбавки за стаж работы в Компании: 1 год – 3%, 2 года – 6%, 3 года – 12%; Удаленный формат работы; Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, больничные листы. На этой позиции Вам предстоит: Разработка структуры, ключевых целей и технологии работы Корпоративного университета; Организация эффективной системы обучения новых и опытных сотрудников, онлайн-тренингов, зачетов, предоставление развивающей обратной связи, Анализ показателей обучения в динамике; Выявление потребностей в обучении сотрудников, диагностика зон роста; Обеспечение сотрудников отделов эффективными скриптами и сценариями работы; Организация работы бизнес-тренеров: постановка задач, контроль выполнения показателей воронок, оценка эффективности обучения и внесение предложений по изменению инструментов обучения; Организация работы по прослушке звонков; Участие в разработке индивидуальных планов развития (ИПР) для новых сотрудников; Построение системы наставничества; Построение и организация системы оценки сотрудников согласно модели лидерских компетенций; Оценка сотрудников, мониторинг качества работы, проверка уровня знаний; Поиск новых путей для развития сотрудников, разработка предложений по улучшению показателей, внедрение рекомендаций по оптимизации работы; Формирование базы программ обучения на платформе iSpring, развитие интереса у сотрудников и вовлечение их в процесс обучения для улучшения показателей работы. У нас обязательно сложится, если Вы имеете: Высшее образование; Опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет; Знание методов оценки компетенций и опыт их применения; Умение разрабатывать и внедрять эффективные системы обучения и развития персонала; Навыки управления проектами и командами; Аналитические способности, навыки эффективного планирования; Высокий уровень коммуникабельности и умение работать в команде.Похожие вакансии
Директор Частного Университета/проректор/руководитель направления
От 150 000 руб.
Москва
Компьютерная Академия Top