Ведущий бухгалтер-казначей

В стабильную компанию требуется - Ведущий бухгалтер-казначей (банк, касса, авансовые отчеты, финансирование). Обязанности: Выполнять работу по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств ихозяйственных операций: - осуществление платежей по расчетному счету и их учет в 1С БУХ, ERP (в бухгалтерском и управленческом разрезе) согласно утвержденного реестра; - работа с дебиторской и кредиторской задолженностью; - отражение авансовых отчетов; - оформление ВЭД сделки, предоставление справок в банк; - подготовка ежемесячного, еженедельного БДДС, ежедневного платежного календаря. ежедневная, еженедельная, ежемесячная отчетность по платежам; - подготовка необходимых документов для получение финансирования; - переписка с банками; - ведение отчетности о состоянии займов, кредитов, и инвестиционных вложениях; - мониторинг по банковским продуктам (ежеквартально); - подготовка пакета документов в связи с мониторингом банков по имеющимся кредитным линиям в организации; - заказ и получение пластиковых карточек на сотрудников в банке в рамках зарплатного проекта; Требования: Необходимо знать: – законодательные акты, постановления, распоряжения, приказы, руководящие, методические инормативные материалы по организации бухгалтерского учета имущества, обязательств ихозяйственных операций и составлению отчетности;– формы и методы бухгалтерского учета в организации;– план и корреспонденцию счетов;– организацию документооборота по участкам бухгалтерского учета;– порядок документального оформления и отражения на счетах бухгалтерского учета операций,связанных с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежныхсредств;– методы экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия;– правила эксплуатации вычислительной техники;– Правила трудового распорядка;– правила и нормы охраны труда;– экономику, организацию труда и управления;– законодательство о труде. ​​​​​​​​​​​​​​ Условия: Оформление по ТК РФ ; Испытательный срок 3 месяца; График 5/2 на территории работодателя; С 9-18 с перерывом на обед; Премия до 50% от оклада после испытательного срока Полный соцпакет: Обучение, повышение квалификации за счет компании; ДМС (после 1 года работы); Через полгода работы участие в корпоративных выездах;