Обязанности: Развитие филиала по плану роста; Общее управление филиалом (персонал, продажи, маркетинг, бизнес-процессы, качество услуг); Управление финансово-хозяйственной деятельностью филиала; Планирование и отчетность по направлениям деятельности Компании; Выполнение ключевых показателей эффективности Компании (количественные, качественные). Требования: Опыт работы от 2-лет в управлении Компанией / филиалом / собственным проектом; Успешный опыт управления продажами или маркетингом от 1 года; Умение эффективно формировать команду, управлять ей, обучать, развивать, мотивировать; Знание и понимание основных аспектов ведения бизнеса (менеджмент, финансы, маркетинг/продажи, HRM); Приветствуем кандидатов с опытом работы в сфере образования, маркетинга или IT. Условия: Работа в стабильной Компании на развивающемся рынке IT услуг; Сильная и выстроенная система обучения и наставничества; Возможность быстрого карьерного роста в компании (за год от Директора филиала до Регионального Директора); Самостоятельность позиции и принятия решений; Конкурентная и официальная заработная плата: оклад 100 000 на руки + KPI (ежемесячно и ежеквартально)
Похожие вакансии