Менеджер по компенсациям и льготам

Мы - аккредитованная продуктовая IT-компания.Мы создатели уникальной мультиподписки Газпром Бонус, gazprombonus.ruНа данный момент в подписку входят предложения более 45 партнёров, включая OZON, Premier, Лента, Газпромбанк, Ситимобил, Матч!, Инвитро и др.Приглашаем в команду Менеджер по компенсациям и льготам Обязанности: Подготовка материалов и расчётов для создания финансовой модели, бюджетов и отчётов о затратах на персонал. Отслеживание изменений на рынке труда и бенчмарков, создание аналитики и исследований об изменениях в области вознаграждений и льгот, инициирование вопросов индексации и пересмотра заработной платы. Разработка и поддержка актуальных локальных нормативных актов, регулирующих систему оплаты труда. Поддержка актуальной аналитической информации о персонале: бюджетах, расходах, численности и так далее. Участие в создании системы отчётности о работе департамента по работе с персоналом и подготовка аналитических отчётов. Создание и поддержка системы ключевых показателей (KPI): сквозных по компании, по подразделениям, индивидуальные KPI. Сбор фактических значений KPI и анализ выполнения KPI в разрезе плана и факта. Требования: Опыт работы в сфере компенсаций и льгот, включающий полный цикл (грейдинг, разработка мотивационных схем, бюджетирование, HR-аналитика) от 3-х лет; Опыт разработки и внедрения методологических инструментов и системы компенсаций и льгот; Навык проведения статистического анализа данных; Уверенный пользователь Excel (сводные таблицы, большие объемы данных, сложные формулы, графики) Знание трудового законодательства в области оплаты труда, компенсаций и льгот, нормативно-методической базы по организации оплаты труда Условия: Все преимущества аккредитованной IT-компании; Гибрид с посещением (2 р/нед. м. Калужская); Расширенная программа ДМС со стоматологией; Увеличенный размер отпуска - 31 день.