Обязанности:
Задачи• Организация взаимодействия с ЧОП и ГБР (Москва и региональная сеть более 80 филиалов)• Организация внутриобъектового и пропускного режимов.• Организация проверки кандидатов при приеме на работу и при переводе на должность в Компании.• Организация проверки контрагентов (поставщиков услуг).• Организация антитеррористической защищенности объектов.• Разработка организационно распределительных документов.• Усовершенствовать систему СКУД.• Организация физической защиты сотрудников компании, в т.ч. при нестандартных ситуациях.• Автоматизация процессов.• Организация работы по выявлению мошенничества в рамках свой функции, в т.ч. за счет кросс-функциональное взаимодействия с другими подразделениями. Чем предстоит заниматься1. Постоянное совершенствование функции кадровой безопасности, в т.ч. за счет автоматизации.2. Провести аудит имеющейся документации, переработать документацию в соответствии с требованиями законодательства РФ.3. Разработать кросс-функциональный регламент взаимодействия с подразделениями, не входящими в состав службы защиты активов.4. Подобрать и обучить команду специалистов правилам и методам проверки кандидатов при приеме на работу, контрагентов (поставщиков услуг).5. Разработать эффективный процесс согласования кандидатов при переводе внутри компании.6. Организовать работу ЧОП в соответствии корпоративными требованиями.7. Разработать и довести до автоматизма алгоритмы действий сотрудников ЧОП, при возникновении нестандартных ситуаций.8. Оптимизировать работу ЧОП.9. Усовершенствовать имеющуюся систему СКУД.10. Разработать должностные инструкции для работников департамента.11. Исполнять бюджетные показатели. Требования к кандидату Образование Высшее юридическое, экономическое Опыт работы 1. Работа в должности руководителя безопасности на предприятии с численностью от 1000 работников от 3 лет.2. Управленческий опыт не менее 3 лет.3. Личный опыт в организации физической защиты компании.4. Наличие контактов в правоохранительных органах. Знание ПК, компьютерных программ MS Ofice Базовые компетенции 1. Работа в должности руководителя безопасности на предприятии с численностью от 1000 работников от 3 лет.2. Управленческий опыт не менее 3 лет.3. Личный опыт в организации физической защиты компании.4. Наличие контактов в правоохранительных органах. Личностные качества ОтветственностьКоммуникабельностьМногозадачностьИнициативностьПохожие вакансии
Руководитель департамента экономической и кадровой безопасности
От 80 000 руб.
Москва
Альфа-Развитие