Руководитель отдела корпоративного обучения и развития

Мы занимаемся интернет-проектами всю сознательную жизнь и стараемся сделать так, чтобы каждый сотрудник и партнер становился частью команды навсегда. Любая компания любой величины должна быть просто дружной командой. Ценим личность и личный вклад каждого участника команды. Будь собой, самовыражайся, пробуй новые подходы! Ценим командную работу и живое общение, совместное обучение и развлечения. Прокачивайся в команде профессионалов, учись у профи! Индивидуальный подход к мотивации – видим потенциал и помогаем раскрыть его! Нестандартные задачи и инновационные подходы в работе Масштабирующиеся проекты, кластер успешных стартапов в сфере Advertising,Affiliate marketing, Mobile REMOTE WORK. Обязанности: Управление командой корпоративного обучения (3 бизнес-тренера, онбординг-менеджеры) Управление корпоративной онлайн Академией обучения и развития Организация обучения C-level менеджмента Разработка обучающих материалов, тренингов, презентаций, вебинаров, электронных курсов Оценка эффективности обучения Методология и сопровождение парадигмы развития персонала на разных уровнях Работа с действующей парадигмой обучения Проведение личных тренингов по желанию и возможности Требования: Опыт аналогичной работы Бизнес-тренером от 5 лет, с функцией управления корпоративным обучением Опыт работы с управленческим составом: руководители отделов, топ менеджеры, лидеры направлений Опыт создания, адаптирования тренингов, онлайн-курсов Понимание iSpring или аналогичной системы онлайн-университета Позитивная позиция, вовлеченность, командность, цель - развитие Условия: Оформление в штат компании, соблюдение ТК, льготная система по отпускам и больничным Оклад зависит от опыта и возможностей. Мы гибки. Удаленка или офис на выбор. Действительно уютный офис с летней верандой в бизнес-центре рядом с м.Тульская, позитивные коллеги, кофе, чай, зона отдыха: теннисный стол, кикер, гамак, аэрохоккей и др., корпоративные мероприятия и активности Возможность профессионального и карьерного роста