Методолог в ИТ (персонализация, идентификация)

Сбер – технологичная компания и крупнейший банк в России, Центральной и Восточной Европе. Мы собираем передовые технологии и управленческие методы из мировой практики, обучаем сотрудников в одном из лучших Корпоративных университетов, а масштабы компании и система поддержки открывают возможности для карьеры в любом направлении и с любым уровнем амбиций. Обязанности создание и поддержание внутренних нормативных документов (ВНД) Банка в актуальном состоянии в соответствии с требованиями законодательства РФ, нормативных актов Банка России, распоряжений руководства Банка (банковские правила, порядки, регламенты, инструкции, тех. карты, памятки и т.п.) разработка новых ВНД (в т.ч самостоятельная), включающих в себя описание: технологии проведения бизнес-процесса, взаимодействия подразделений, в соответствии с требованиями законодательства РФ, руководства Банка экспертная оценка действующих и новых ВНД на соответствие групповых политик Банка актуализация действующих документов (аудит) согласование заключаемых Банком договоров методологическая помощь всем подразделениям Банка в рамках своих компетенций участие в постановке задач для формирования технических заданий на автоматизацию (участие в части методологической поддержки) отслеживание изменений законодательства РФ сопровождение и актуализация действующих нормативных документов Требования высшее образование (диплом государственного образца) опыт работы в аналогичной должности от 3 лет в аналогичной должности знание 115 и 152 ФЗ (идентификация, персональные данные) понимание требований к идентификации клиента в банке знание основных бизнес-процессов Банка умение работать с законодательными актами Условия формат работы: офис, гибрид (2 дня дома); работу в офисе комфорт-класса в 3-х минутах от м. Кутузовская; достойный уровень оплаты труда и годовой бонус; масштабный проект и продукт, который будут использовать более тысячи клиентов; работу с лучшими из IT индустрии, возможность внутреннего перемещения, корпоративное обучение за счет компании и курсы от СберУниверситета; мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы; ДМС с первого рабочего дня, корпоративную пенсионную программу, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний, подарки детям сотрудников на новый год; льготную ипотеку, бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров, спорт зал и сауну прямо в офисе; реферальную программу для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей.