Главный специалист по закупкам

В Многофункциональный миграционный центр требуется Главный специалист отдела материально-технического обеспечения Административно- технического управления. Обязанности: Работа в системе ЕАИСТ (г. Москва), на Портале поставщиков (https://zakupki.mos.ru/) с закупками малого объема; Подготовка проектов соглашений, решений, приказов, расчетов, технических заданий и прочей документации по закупкам и деятельности структурного подразделения; Взаимодействие с подразделениями учреждения в части подготовки закупочной документации; Взаимодействие и сопровождение с момента поставки товаров/услуг/работ до закрытия контракта/договора; Составление аналитической и итоговой отчетности по закупкам; Деловая переписка с поставщиками и подрядчиками/исполнителями; Осуществление иных должностных обязанностей, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации и города Москвы, связанные со спецификой деятельности отдела и необходимые для выполнения задач и функций, возложенных на отел. Требования: Опыт работы от 3-х лет по направлению деятельности отдела в государственных бюджетных учреждениях города Москвы; Высшее образование; Опыта работы в системе ЕАИСТ (г. Москва); Знание нормативно правовой базы в сфере закупок (основ и требований, 44-ФЗ, 223-ФЗ, подзаконных актов, разъяснений и т. п.); Уверенный пользователь ПК, сети Интернет и электронной почты; Знание компьютерных программ Outlook, Word, Excel; Своевременная информированность и аналитика изменений законодательства; Умение работать в режиме многозадачности и с большим объемом информации; Скрупулёзность, ответственность, исполнительность, работоспособность, коммуникабельность, оперативность; Знание принципов безопасного поведения на рабочем месте, знание ФЗ № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации», № 152-ФЗ "О персональных данных". Условия: Официальное трудоустройство в подведомственное учреждение Правительства Москвы; График работы 5/2, пн.-пт.; Доход обсуждается по результатам собеседования с успешным кандидатом; Предусмотрена выплата годовой премии в размере 10% от ежемесячного дохода и материальной помощи к отпуску; Возможность карьерного и профессионального роста в рамках Комплекса экономической политики и имущественно-земельных отношений города Москвы; Внутреннее корпоративное обучение; Корпоративный спорт (хоккей, футбол, волейбол, настольный теннис и др.); Скидка на программы ДМС для Вас и ваших близких; Обучение со скидкой в Skyeng, МИРБИС, Нетология, GeekBrains, SkillBox и т.д.; Скидки партнеров (New Balance, СССР, Pilates class, X-fit, World Class и т.д.); Мы благодарим Вас за проявленный интерес к нашей вакансии. В случае положительного решения мы обязательно свяжемся с Вами. Ждем Ваш отклик!