Начальник управления организационного развития

В связи с динамичным развитием, приглашаем Вас присоединиться к команде НАМИ! Обязанности: Руководство отделом организационного развития; Документальное обеспечение процесса оптимизации и развития организационной структуры; Разработка, описание, систематизация и актуализация должностных инструкций и положений о подразделениях; Разработка, описание и внедрение ключевых показателей эффективности деятельности (KPI) организации, подразделений и сотрудников; Разработка, описание и внедрение процесса непрерывных улучшений, предложений по совершенствованию и повышению эффективности деятельности организации; Организационно-методологическое обеспечение процесса моделирования и оптимизации бизнес-процессов организации; Обеспечить методологическое сопровождение и документационное обеспечение процессов в области организационного развития; Управление численностью сотрудников; Реализация инициатив предприятия, подразделений и сотрудников; Требования: Высшее профильное образование; Опыт работы на руководящей должности в области организационного развития; Знание лучших мировых практик, методов, подходов по повышению эффективности деятельности предприятия; Опыт разработки KPI на промышленном предприятии; Владение ПК, MS Office; Энергичность, коммуникабельность, вовлеченность, инициативность, креативность, системность, аналитический склад ума Условия: Работа в стабильной организации с более чем 100-летней историей; Доплата за питание и проезд; График работы: 5/2 с 9:00-18:00; Работа в шаговой доступности от МЦК Лихоборы; Корпоративный транспорт от м. Петровско-Разумовская.