Специалист в области закупок

ООО " Сергиево" (Февраль 2015 - Июль 2021)

Генеральный директор (Полная занятость)

Выполнение задач, поставленных учредителями. Общее руководство деятельностью компании. Стратегическое планирование, выработка критериев и анализ достигнутых показателей. Организация финансово-хозяйственной деятельности так, чтобы достичь поставленные цели и не нарушить требования законодательства. Обеспечение контроля за рациональным использованием ресурсов компании. Лицензирование деятельности, если того требует законодательство. Утверждение штатного расписания и организационной структуры. Найм персонала с выполнением требований трудового законодательства на стадии приёма сотрудника, в процессе его работы и при увольнении. Организация работы по охране труда. Организация взаимодействия между подразделениями предприятия. Организация ведения бухгалтерского, налогового, кадрового и управленческого учёта. Налаживание производства, внедрение новых технологий, оборудование и переоборудование предприятия. Обеспечение безопасной работы юрлица с соблюдением санитарных, пожарных и прочих требований.

ООО "ПолюсСтрой" (Март 2014 - Январь 2019)

Менеджер по управлению персоналом (Полная занятость)

Планирование; управление деятельностью компании в части выполнения всех работ ; техническое обеспечение деятельности; контроль соблюдения установленных стандартов; обеспечение безопасности.

ООО "ЭССС 33" (Февраль 2011 - Июль 2014)

Руководитель проекта (Полная занятость)

Выполнение задач, поставленных учредителями. Общее руководство деятельностью компании. Стратегическое планирование, выработка критериев и анализ достигнутых показателей. Организация финансово-хозяйственной деятельности так, чтобы достичь поставленные цели и не нарушить требования законодательства. Обеспечение контроля за рациональным использованием ресурсов компании. Лицензирование деятельности, если того требует законодательство. Утверждение штатного расписания и организационной структуры. Найм персонала с выполнением требований трудового законодательства на стадии приёма сотрудника, в процессе его работы и при увольнении. Организация работы по охране труда. Организация взаимодействия между подразделениями предприятия. Организация ведения бухгалтерского, налогового, кадрового и управленческого учёта. Налаживание производства, внедрение новых технологий, оборудование и переоборудование предприятия. Обеспечение безопасной работы юрлица с соблюдением санитарных, пожарных и прочих требований.