Работа в компании ГБУЗ МО "Московский областной центр крови", Москва

Вакансии компании:

Вакансии компании: 7

Медицинская сестра/медицинский брат

От 85 000 до 85 000 руб. Не важно

Москва

Обязанности: Обязанности: проведение донорского плазмафереза и тромбоцитафереза; выполнение венепункции и забор крови у доноров; первичное и вторичное фракционирование донорской крови; работа с высокотехнологичной аппаратурой; соблюдение санэпид режима в отделении. Требования: среднее профессиональное образование; наличие аккредитации по специальности "Сестринское дело" будет Вашим приоритетом удостоверение о повышении квалификации по программе "Трансфузиология"; опыт работы желателен. Условия: работа в Службе крови - отличный старт медицинской карьеры; работа с донорами - это работа со здоровыми и позитивными людьми; работа в дружном, эмоционально здоровом коллективе; в период адаптации с Вами будут опытные наставники; возможность развиваться и пробовать новое в профессиональном плане; график работы - пятидневка с двумя выходными днями; скользящий график; обязательное прохождение предварительного медицинского осмотра, с направлением от работодателя; официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; конкурентная заработная плата, предусмотрены стимулирующие выплаты; стабильная заработная плата, выплата 2 раза в месяц; защита прав сотрудника профсоюзной организацией и Московским областным объединением организаций профсоюзов работников здравоохранения РФ; материальная поддержка профсоюзной организацией при сложных жизненных ситуациях;

Техник по зданию (маляр строительный, плиточник)

От 90 000 до 90 000 руб. Не важно

Москва

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Работы по внутренней отделке нежилых помещений: подготовка поверхностей (очистка, выравнивание, грунтовка, шпаклёвка); выполнение штукатурных работ; малярные работы (окрашивание, оклейка обоями); монтаж каркасно-обшивочных конструкций (перегородки ГКЛ, панели); плиточные работы.

Врач-трансфузиолог

От 190 000 до 190 000 руб. Не важно

Москва

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>знание нормативно-правовой базы в области донорства крови и её компонентов, производственной и клинической трансфузиологии; медицинское обследование доноров крови и (или) её компонентов, определение вида и объема донации, наличия медицинских противопоказаний к донации; ведение медицинской и учетно-отчетной документации, в том числе в формате электронного документа; взаимодействие со структурными подразделениями учреждения, осуществляющими работу с донорами; выполнение требований санитарно-эпидемиологического режима, инструкций по технике безопасности, охране труда и пожарной безопасности.

Медицинский регистратор

От 80 000 до 80 000 руб. Не важно

Москва

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>работа с базой данных донорства крови и её компонентов; ведение медицинской и учетно-отчетной документации, в том числе в формате электронного документа; работа в составе выездной бригады; выполнение требований санитарно-эпидемиологического режима, инструкций по технике безопасности, охране труда и пожарной безопасности.

Инженер

От 115 000 до 115 000 руб. Не важно

Москва

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Выполнение работ по подготовке к заключению ежегодных контрактов на техническое обслуживание инженерного оборудования (Лифты, ДГУ, водоснабжение и отведение, отопление, электроснабжение), закупку материалов и инструменты для работы инженерно-эксплуатационного отдела. Подготовка технического задания, поиск товаров, услуг для закупки согласно 44 ФЗ. Взаимодействие с контрактным отделом. Контроль исполнения контрагентами заключенных договоров, осуществляющих техническое обслуживание, ремонт и поставку запасных частей и расходных материалов. Ведение технической документации на техническое обслуживание. Составление отчетов для вышестоящих организаций.

Специалист по закупкам

От 125 000 до 125 000 руб. Не важно

Москва

Обязанности: Работа в информационных систем в сфере закупок Московской области (ЕАСУЗ, ПИК ЕАСУЗ, электронный магазин МО); Обязанности: Направление запросов на предоставление коммерческих предложений, расчет обоснования начальной максимальной цены контракта; Подготовка и размещение в единой информационной системе извещений, документации о закупках; Рассмотрение и оценка заявок участников процедур, подготовка, формирование протоколов, размещение информации о протоколах в ЕИС; Заключение контрактов (договоров) конкурентными и не конкурентными способами; Размещение сведений о заключении (изменении, расторжении, исполнении) контрактов (договоров) в единой информационной системе; Выполнение иных поручений начальника отдела, связанных с его трудовой функцией. Условия: Пятидневная рабочая неделя. График работы 5/2 с 9.00 до 17.30 (с 08.00 до 16.30). Дистанционная работа не рассматривается. Оформление с соблюдением ТК РФ. Работа в г. Москва. По итогам анализа направленных резюме проводится отбор и кандидаты приглашаются на очное собеседование. Заработная плата обсуждается с соискателем по результатам собеседования, в зависимости от наличия опыта работы, профессиональных навыков и объёма работы.

Ведущий бухгалтер

От 127 000 до 127 000 руб. Не важно

Москва

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Знать и уметь применять на практике нормативно-правовые акты по оплате труда; Формировать и своевременно корректировать план финансово-хозяйственной деятельности учреждения в части статей по заработной плате, налогам и сборам; Сдача отчетности (опыт в формировании и сдача отчета ЗП-здрав) в установленные сроки по заработной плате с использованием электронных ресурсов, проведение расчетов фонда оплаты труда учреждения и его подразделений в разрезе категорий персонала; Проводить самостоятельно анализ и контроль выполнения показателей уровней средней заработной платы по всем категориям персонала и по учреждению в целом, осуществление контроля начислений заработной платы и за расходованием фонда стимулирующих выплат в разрезе источников финансирования по подразделениям и по учреждению в целом; Проведение расчетов и обоснований штатной численности учреждения с учетом особенностей учреждения; Составление проектов штатного расписания учреждения, своевременное внесение в него изменений; Ежемесячные сбор и обработка в сжатые сроки служебных записок по стимулирующим выплатам, участие в разработке локальных нормативных актов, касающихся участка по оплате труда, подготовка проектов приказов по вопросам, находящимся в компетенции планово-экономического отдела.