З/П не указана
руб.
full
Более недели назад, Москва
Обязанности: В Bayer мы смотрим в будущее и наше предназначение – борьба с самыми трудными вызовами и создание мира, в котором наша цель, мир без болезней и голода, не будет казаться мечтой, а станет вполне осуществимой реальностью. Нами движет энергия, любопытство и преданность делу. Мы непрерывно учимся, извлекая уроки из всего, что нас окружает. Мы расширяем границы мышления и совершенствуемся, чтобы по-новому взглянуть на вещи, которые считались невозможными. Есть множество причин, почему нас выбирают, и, если вы действительно хотите, чтобы ваш профессиональный путь был разносторонним и осмысленным, если ваша мечта – стать частью яркого и многогранного сообщества, если вы горите желанием сделать что‑либо действительно значимое, сделайте правильный выбор . Позиция: Координатор отдела Дивизион: Дивизион Фармасьютикалс, отдел регуляторных отношений Обязанности: Оказывать административную поддержку, обеспечивать своевременную оплату счетов и госпошлин, Участвовать в проверке упаковочных материалов для препаратов по принципу 4-глаз Участвовать в проверке рекламных материалов Обеспечивать формирование электронной версии досье в формате ЕАЭС eCTD для стран ЕАЭС Обеспечивать обмен актуальной регуляторной информацией между РФ и другими странами ЕАЭС Организовывать отправку в перевод необходимых регистрационных документы и проводить проверку корректности перевода Заказывать необходимые административные документы, обеспечивать их перевод и нотариальное заверение Совместно с менеджером участвовать в подготовке ряда документов для регуляторного досье Участвовать в проектах отдела, выполнять отдельные распоряжения руководителя отдела. Для нас важно: Высшее образование (фармацевтическое, медицинское или химическое) Опыт работы: не обязателен Знание регуляторных процедур в странах ЕАЭС -как преимущество Английский язык – не ниже Intermediate Точность и аккуратность в работе Работа с большим количеством информации Пунктуальность и чувство ответственности Способность работать в стрессовых ситуациях Работа в условиях многозадачности Хорошие коммуникативные навыки Умение работать в команде Инициативность Мы предлагаем: Работу в стабильной международной компании; Стабильную заработную плату, квартальный бонус по итогам выполнения индивидуального плана продаж; Предоставляется планшет, ноутбук, корпоративная мобильная связь; Компенсацию питания; 28 дней оплачиваемого отпуска; ДМС, страхование жизни и страхование от несчастных случаев; Корпоративные программы обучения и развития сотрудников.
З/П не указана
руб.
any
5 марта 2026, Москва
Обязанности: В Bayer мы смотрим в будущее и наше предназначение – борьба с самыми трудными вызовами и создание мира, в котором наша цель, мир без болезней и голода, не будет казаться мечтой, а станет вполне осуществимой реальностью. Нами движет энергия, любопытство и преданность делу. Мы непрерывно учимся, извлекая уроки из всего, что нас окружает. Мы расширяем границы мышления и совершенствуемся, чтобы по-новому взглянуть на вещи, которые считались невозможными. Есть множество причин, почему нас выбирают, и, если вы действительно хотите, чтобы ваш профессиональный путь был разносторонним и осмысленным, если ваша мечта – стать частью яркого и многогранного сообщества, если вы горите желанием сделать что‑либо действительно значимое, сделайте правильный выбор . Позиция: Менеджер по работе с клиентами (Радиология) Дивизион: Pharmaceuticals Направление: Радиология Территория: Москва и МО Обязанности: Планирование и расстановка приоритетов продаж по ЛПУ; установление, поддержание и развитие контактов со всеми профессиональными группами внутри ЛПУ для достижения бизнес-целей. Анализ потребности разных профессиональных групп на территории ЛПУ; Отслеживание возможности участия в тендерах, проводимых ЛПУ, согласование бюджетов и временных рамок на закупку продвигаемых препаратов, включение фокусных препаратов компании в специальные региональные списки; Проведение индивидуальных визитов и групповых мероприятий, согласно маркетинговой стратегии и региональному маркетинговому плану, повышение лояльности клиентов. Организация и проведение семинаров, круглых столов, образовательных программ на территории закрепленных ЛПУ; Ведение отчетности в корпоративной системе, отслеживание за обновлением информации в базах данных (региональные и федеральные закупки); Контроль активности конкурентов и других рыночных тенденций на территории ЛПУ, отслеживание использования продукции на территории ЛПУ и анализ возможности по увеличению доли препаратов. Для нас важно: Высшее медицинское образование; Опыт работы в области продвижения рецептурных препаратов от 2 лет; Опыт работы с государственными учреждениями в области здравоохранения и лекарственного обеспечения в регионе; Желателен опыт продаж медицинского оборудования и медицинских изделий; Навыки продаж и переговоров в госпитальном и льготном сегменте; Умение работать с большими объёмами информации, отличные ораторские навыки, навыки письменной коммуникации, умение ставить перед собой цели и самостоятельно отслеживать их достижение. Мы предлагаем: Работу в стабильной международной компании; Стабильную заработную плату, квартальный бонус по итогам выполнения индивидуального плана продаж; предоставляется Корпоративный автомобиль, планшет, ноутбук, корпоративную мобильную связь; Компенсацию питания; 5 недель оплачиваемого отпуска; ДМС, страхование жизни и страхование от несчастных случаев; Корпоративные программы обучения и развития сотрудников; Корпоративные программы поощрения и признания сотрудников.
З/П не указана
руб.
any
5 марта 2026, Москва
Обязанности: В Bayer мы смотрим в будущее и наше предназначение – борьба с самыми трудными вызовами и создание мира, в котором наша цель, мир без болезней и голода, не будет казаться мечтой, а станет вполне осуществимой реальностью. Нами движет энергия, любопытство и преданность делу. Мы непрерывно учимся, извлекая уроки из всего, что нас окружает. Мы расширяем границы мышления и совершенствуемся, чтобы по-новому взглянуть на вещи, которые считались невозможными. Есть множество причин, почему нас выбирают, и, если выдействительно хотите, чтобы ваш профессиональный путь был разносторонним и осмысленным, если ваша мечта – стать частью яркого и многогранного сообщества, если вы горите желанием сделать что‑либо действительно значимое, сделайте правильный выбор . Позиция: Коммерческий Аналитик стран СНГ Дивизион: Consumer Health Город: Москва Обязанности: Оказание аналитической поддержки в разработке коммерческих условий по странам и реализации стратегии работы с дистрибьюторами в странах СНГ на основе Кластерной / Региональной / Глобальной стратегии, лучших мировых практик и с учетом реалий бизнеса в странах СНГ; Анализ операционного плана первичных и вторичных продаж в различных типах детализации, консультация коммерческой команды по выполнению планов продаж, их пересмотра и внесение изменений; Участие в верификации данных операционных вторичных продаж на основе предоставляемых отчетов дистрибьюторов и аптечных сетей; Расчет коммерческих акций для дистрибьюторов, аптечных сетей стран СНГ в соответствии с правилами, закрепленными в Коммерческой Политике по инициативе коммерческого менеджера стран СНГ, менеджеров по работе с клиентами; Ответственность за стиринг промоционных активностей дистрибьюторами (реестр активностей); Оказание всесторонней поддержки коммерческой функции при подготовке планов дистрибьюторов, аптечных сетей, планировании и анализе товарных запасов, разработка предложений для повышения эффективности управления продажами; Поддержка процессов ежегодной категоризации дистрибьюторов, аптечных сетей в соответствии с глобальными рекомендациями и учетом местной специфики. Участие в процессе установления целевых показателей для стран на основе оценки рынка, дистрибьюторов, аптечных сетей; Участие в планировании спроса, планировании отгрузок дистрибьюторам в соответствии с рыночным спросом и планами продаж; Подготовка информации для анализа выполнения годовых контрактов дистрибьюторов на ежемесячной основе. Ответственность за продажи (валовые и чистые), сбор денежных средств, точность логистических прогнозов, DSO, запуски. Лидирование построения отчетности коммерческой аналитики на доступном ресурсе, подготовка аналитических моделей под запрос коммерческой функции. Для нас важно: Высшее образование (желательно техническое, математическое, статистическое, экономическое); Опыт работы в сфере аналитики от 2-х лет (FMCG, Pharma); Хорошее знание MS Office, продвинутые навыки работы с Excel (сложные формулы), Power Query, SQL (желательно, но не обязательно); Знание и опыт в BI системах будет плюсом (Tableau, Tableau prep, Power BI); Наличие навыков моделирования; Английский язык устный и письменный. Знание принципов аналитического учёта продаж, основных показателей и коэффициентов (P L, план счетов, управленческая отчётность, кост-центр, профит-центр и т.д.); Опыт работы с большими данными. Умение их анализировать, интерпретировать, визуализировать, находить ошибки и исправлять; Приоритет опыту работы с коммерческой функцией по анализу продаж в разрезе периодов, клиентов, анализ остатков. Мы предлагаем: Работу в стабильной международной компании; Стабильную заработную плату; Предоставляется Корпоративный ноутбук, корпоративная мобильная связь; Компенсацию питания; ДМС, страхование жизни и страхование от несчастных случае; Гибридный формат работы офис-дом.
З/П не указана
руб.
any
8 марта 2026, Москва
Обязанности: Позиция: Медицинский представитель ЦАО г. Москва, районы Арбат, Якиманка, Хамовники, Замоскворечье, Дивизион: Pharmaceuticals Направление: Rx (гинекология) Обязанности: Информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и сотрудников аптек; Организация и проведение презентаций, круглых столов, участие в конференциях; Ведение и развитие клиентской базы врачей; Подготовка отчётности о проделанной работе на регулярной основе в электронной системе. Для нас важно: Высшее медицинское или фармацевтическое образование; Опыт работы в фармацевтической компании; Водительские права и опыт вождения автомобиля на механике; Знание ПК на уровне продвинутого пользователя; Опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; Презентационные навыки. Мы предлагаем: Работу в стабильной международной компании; Стабильную заработную плату, квартальный бонус по итогам выполнения индивидуального плана продаж; пpeдоставляется Корпоративный автомобиль, планшет, ноутбук, корпоративную мобильную связь; Компенсацию питания; 5 недель оплачиваемого отпуска; ДМС, страхование жизни и страхование от несчастных случаев; Корпоративные программы обучения и развития сотрудников.
З/П не указана
руб.
any
5 марта 2026, Москва
Обязанности: В Bayer мы смотрим в будущее и наше предназначение – борьба с самыми трудными вызовами и создание мира, в котором наша цель, мир без болезней и голода, не будет казаться мечтой, а станет вполне осуществимой реальностью. Нами движет энергия, любопытство и преданность делу. Мы непрерывно учимся, извлекая уроки из всего, что нас окружает. Мы расширяем границы мышления и совершенствуемся, чтобы по-новому взглянуть на вещи, которые считались невозможными. Есть множество причин, почему нас выбирают, и, если вы действительно хотите, чтобы ваш профессиональный путь был разносторонним и осмысленным, если ваша мечта – стать частью яркого и многогранного сообщества, если вы горите желанием сделать что‑либо действительно значимое, сделайте правильный выбор . Позиция: Менеджер по развитию продуктового портфеля Дивизион: Консьюмер Хелс Обязанности: Поиск и оценка возможностей по усилению продуктового портфеля Консьюмер Хелс. Инициация и согласование новых проектов для усиления портфеля Консьюмер Хелс. Ведение проектов на локальном уровне по выводу продуктов на рынок РФ и стран СНГ. Оказание помощи и поиск решения проблем, возникающих в период подготовки к выводу продукта, включая внешние факторы, которые оказывают значительное влияние на своевременное выполнение поставленных задач с целью своевременной идентификации и предотвращения рисков для выполнения проектов. Осуществлять реализацию и/или участвовать в реализации проектов компании, согласно целям, задачам и срокам, установленным непосредственным руководителем или иными уполномоченными лицами, обеспечивая полную и своевременную реализацию целей проектов. Для нас важно: Высшее техническое или естественно-научное образование 3+ опыта работы в фармацевтической компании в области запуска новых продуктов или маркетинга Знание законодательства и норм регулирования в области обращения лекарственных средств, пищевых или косметических продуктов на российском рынке Аналитические навыки Отличные навыки коммуникации, умение объединять сотрудников в команду и достигать в команде общих целей Свободный уровень английского языка Продвинутый пользователь MS Project, уверенное владение ПК MS Office Мы предлагаем: Работу в стабильной международной компании; Стабильную заработную плату и годовой бонус; Корпоративную мобильную связь; Компенсацию питания; 5 недель оплачиваемого отпуска; ДМС, страхование жизни и страхование от несчастных случаев; Корпоративные программы обучения и развития сотрудников; Корпоративные программы поощрения и признания сотрудников.
З/П не указана
руб.
any
7 марта 2026, Москва
Обязанности: В Bayer мы смотрим в будущее и наше предназначение – борьба с самыми трудными вызовами и создание мира, в котором наша цель, мир без болезней и голода, не будет казаться мечтой, а станет вполне осуществимой реальностью. Нами движет энергия, любопытство и преданность делу. Мы непрерывно учимся, извлекая уроки из всего, что нас окружает. Мы расширяем границы мышления и совершенствуемся, чтобы по-новому взглянуть на вещи, которые считались невозможными. Есть множество причин, почему нас выбирают, и, если вы действительно хотите, чтобы ваш профессиональный путь был разносторонним и осмысленным, если ваша мечта – стать частью яркого и многогранного сообщества, если вы горите желанием сделать что‑либо действительно значимое, сделайте правильный выбор . Позиция: Медицинский советник Дивизион: Pharmaceuticals Обязанности: Cотрудничество в разработке и согласовании бренд-плана (IBP) с соответствующими кросс-функциональными партнерами и несение ответственности за успешную и эффективную реализацию медицинской стратегии в области здравоохранения на локальном уровне: Поддержка разработки и реализация Медицинского плана по работе и развитию ключевых лидеров мнений в соответствии с целями Бренда; Рассмотрение и разработка материалов по продуктам своей терапевтической области в соответствии с внутренними процедурами, предупреждение неэтичного продвижения, консультирование коллег из отдела маркетинга при подготовке рекламных материалов. Предоставление кросс-функциональной команде обновленные научные данные о продуктах своей \или смежной терапевтической области. Оказание поддержки маркетингу с предоставлением научной аргументацией в сравнении с конкурентами, если необходимо. Оказание поддержки юридическому отделу с позиции научного опыта и доказательной медицины; Обеспечение обучения сотрудников отдела продаж по медицинским вопросам, обеспечение обучения применению медицинских продуктов в соответствии с научно-медицинскими показаниями и рыночными условиями; Участие в планировании научных симпозиумов и мероприятий для внутренних и внешних клиентов; Поддержка разработки и реализация Плана публикаций Предоставление поддержки регуляторному отделу по вопросам разработки версии локальной инструкции по применению и/или ответов на запросы органов здравоохранения, а также в решении медицинских вопросов после согласования инструкции; Эффективное управление Медицинскими задачами при взаимодействии с кросс-функциональными командами в соответствующей терапевтической области: на основе понимания местных потребностей, адаптация и внедрение успешных практик и опыта. Дополнительный функционал регионального медицинского советника (MSL): Обмен и распространение научной, образовательной информации и информации, касающейся клинических исследований (в первую очередь в области незарегистрированных продуктов/показаний к применению) в зоне ответственности: MSL взаимодействует с TL, действуя как проактивно (в части предоставления информации о заболевании общего характера или данных о зарегистрированных препаратах/показаниях), так и в ответ на запрос (касательно информации о незарегистрированных препаратах/показаниях), привлекая TL для распространения, уточнения и разъяснения научных данных, протоколов исследований, отчетов о научных и практических медицинских конференциях/конгрессах и профессиональной литературы, необходимых для обсуждений вопросов по незарегистрированным продуктам/показаниям к применению препарата; Поиск TL / определение их профиля / их сегментация и планирование их вовлеченности в зоне ответственности: MSL взаимодействует с TL в соответствии с Медицинским планом и стратегическими задачами, их профессиональной компетенцией и влиянием на медицинское сообщество в целом; Участие и взаимодействие на конгрессах и конференциях: MSL обеспечивает выступления TL на различных научных мероприятиях и публикацию соответствующих материалов в научной/научно-популярной прессе для трансляции соответствующей информации медицинскому сообществу, а также присутствует на научных мероприятий с целью оценки выступления своих клиентов и активностей конкурентов; Выполнение технических KPI, отслеживание собственной работы и подготовка отчетов: MSL своевременно направляет отчеты о своих активностях, а также исследованиях и мероприятиях, и отслеживает работы в рамках согласованных задач. Для нас важно: Высшее медицинское или фармацевтическое образование; Релевантный опыт работы от 3 лет; Опыт работы с англоязычной медицинской и научной литературой (подбор, анализ, изложение), умение читать, анализировать и интерпретировать статистические данные, данные клинических исследований; Понимание принципов доказательной медицины; Навыки критической оценки научных публикаций; Умение оперативно найти необходимую научно-медицинскую информацию; Базовые знания статистики; Уверенный пользователь Microsoft PowerPoint; Уровень владения английским языком не ниже upper-intermediate; Готовность к командировкам. Мы предлагаем: Работу в стабильной международной компании; Стабильную заработную плату и годовой бонус; Корпоративную мобильную связь; Компенсацию питания; 5 недель оплачиваемого отпуска; ДМС, страхование жизни и страхование от несчастных случаев; Корпоративные программы обучения и развития сотрудников; Корпоративные программы поощрения и признания сотрудников.
З/П не указана
руб.
any
7 марта 2026, Москва
Обязанности: В Bayer мы смотрим в будущее и наше предназначение – борьба с самыми трудными вызовами и создание мира, в котором наша цель, мир без болезней и голода, не будет казаться мечтой, а станет вполне осуществимой реальностью. Нами движет энергия, любопытство и преданность делу. Мы непрерывно учимся, извлекая уроки из всего, что нас окружает. Мы расширяем границы мышления и совершенствуемся, чтобы по-новому взглянуть на вещи, которые считались невозможными. Есть множество причин, почему нас выбирают, и, если вы действительно хотите, чтобы ваш профессиональный путь был разносторонним и осмысленным, если ваша мечта – стать частью яркого и многогранного сообщества, если вы горите желанием сделать что‑либо действительно значимое, сделайте правильный выбор . Дивизион: Кроп Сайенс Город: Москва Назначение должности: Управление отделом по развитию портфеля, технологий и инноваций с фокусом на потребности клиентов и разработке ценностных предложений для удовлетворения потребностей клиентов. Проведение маркетинговых исследований и анализ рыночных тенденций, выявление возможностей и проблем сельхозпроизводителей. Постоянная оценка потребностей клиентов с целью обеспечить реализацию стратегии и восполнения пробелов в продуктовом портфеле. Взаимодействие с Клиентскими подразделениями для разработки комплексных решений, согласованная ответственность и принятие решений, а также распределение ресурсов для достижения финансовых целей. Взаимодействие с кросс-функциональными командами для разработки и реализации среднесрочной и долгосрочной стратегии по росту продаж и доли рынка, эффективного привлечения клиентов и поддержки сельхозпроизводителей. Предоставление технической экспертизы и поддержки Клиентским отделам, помогая им понять уникальные потребности и предпочтения клиентов; Мониторинг и анализ ключевых показателей эффективности, связанных с сельхозпроизводителями, предоставление информации и рекомендаций по улучшению Развитие сотрудничества и обмена знаниями с подразделениями Кроп Сайенс, продвижение культуры инноваций и постоянного совершенствования. Обязанности: Руководство командой отдела, ориентированной на оказание оперативной поддержки Клиентским подразделениям, и обеспечение эффективной реализации коммерческих и бизнес-процессов; Организация кросс-функционального взаимодействия, регулирование полномочий и ответственности в команде за достижение результатов и целей подразделения, связанных со стратегией и тактикой по развитию продуктового портфеля; Распределение ресурсов для достижения общих ключевых показателей эффективности и целей отдела; Внедрение и реализация трансформации операционной модели бизнеса в сотрудничестве с лидерами других отделов; Поддержка сотрудников отдела, обучение самостоятельности, вовлеченности и ответственности за бизнес; Совместная разработка общей стратегии выхода на рынок (GTM), портфельной стратегии и стратегии по работе с клиентами; Адаптация портфеля к сегментации клиентов, учитывая диверсификацию рисков, разработка стратегию распределения ресурсов; Определение, адаптация, внедрение и отслеживание интегрированных Клиентских Кампаний в соответствии с потребностями клиентов и картой принятия решений; Выявление и определение приоритетов в разработке новых продуктов и технологий, обеспечивая взаимодействие между страновыми и региональными менеджерами по продуктам и культурам; поддержка связи с бизнес командой Региона. Осуществление маркетинговых коммуникаций для всех участников бизнеса: внутри компании, каналов сбыта и клиентов (сельхозпроизводителей); Развитие навыков сотрудников для повышения конкурентоспособности портфолио и перехода к цифровым технологиям, а также адаптации к новым способам работы в рамках бизнес-модели DSO; Взаимодействие с органами власти, отраслевыми партнерами и другими участниками сельскохозяйственного бизнеса. Для нас важно: Высшее образование; Опыт работы в области маркетинга, агрохимии, агрономии или биологии; Более 5 лет опыта работы в сфере маркетинга в сельскохозяйственном секторе; Подтвержденный опыт работы на должностях, связанных с коммерческими и маркетинговыми операциями, с глубоким пониманием бизнес-процессов и систем; Сильные организационные навыки и навыки управления проектами, умение расставлять приоритеты в задачах и соблюдать сроки в сложных условиях; Отличные навыки общения и работы с людьми, позволяющие эффективно сотрудничать с кросс-функциональными командами; Аналитические способности и умение решать проблемы с акцентом на улучшение процессов и повышение эффективности; Навыки лидерства и командообразования, опыт коучинга и создания высокоэффективных команд; Способность разрабатывать и внедрять успешные стратегические бизнес-планы с учетом потребностей сельхозпроизводителей на территории страны и группы стран; Английский язык – свободный уровень владения; Стратегическое мышление: способность превращать видение в действие, в том числе путем упрощения сложностей, а также диагностирования и устранения срывов процессов. Мы предлагаем: Работу в стабильной международной компании; Стабильную заработную плату и полугодовой бонус; Корпоративную мобильную связь, компенсацию питания, корпоративный автомобиль; 5 недель оплачиваемого отпуска; ДМС, страхование жизни и страхование от несчастных случаев для сотрудника и члена семьи; Корпоративные программы обучения и развития сотрудников; Корпоративные программы поощрения и признания сотрудников.
З/П не указана
Полная занятость
Москва
Обязанности: В Bayer мы смотрим в будущее и наше предназначение – борьба с самыми трудными вызовами и создание мира, в котором наша цель, мир без болезней и голода, не будет казаться мечтой, а станет вполне осуществимой реальностью. Нами движет энергия, любопытство и преданность делу. Мы непрерывно учимся, извлекая уроки из всего, что нас окружает. Мы расширяем границы мышления и совершенствуемся, чтобы по-новому взглянуть на вещи, которые считались невозможными. Есть множество причин, почему нас выбирают, и, если вы действительно хотите, чтобы ваш профессиональный путь был разносторонним и осмысленным, если ваша мечта – стать частью яркого и многогранного сообщества, если вы горите желанием сделать что‑либо действительно значимое, сделайте правильный выбор . Позиция: Координатор отдела Дивизион: Дивизион Фармасьютикалс, отдел регуляторных отношений Обязанности: Оказывать административную поддержку, обеспечивать своевременную оплату счетов и госпошлин, Участвовать в проверке упаковочных материалов для препаратов по принципу 4-глаз Участвовать в проверке рекламных материалов Обеспечивать формирование электронной версии досье в формате ЕАЭС eCTD для стран ЕАЭС Обеспечивать обмен актуальной регуляторной информацией между РФ и другими странами ЕАЭС Организовывать отправку в перевод необходимых регистрационных документы и проводить проверку корректности перевода Заказывать необходимые административные документы, обеспечивать их перевод и нотариальное заверение Совместно с менеджером участвовать в подготовке ряда документов для регуляторного досье Участвовать в проектах отдела, выполнять отдельные распоряжения руководителя отдела. Для нас важно: Высшее образование (фармацевтическое, медицинское или химическое) Опыт работы: не обязателен Знание регуляторных процедур в странах ЕАЭС -как преимущество Английский язык – не ниже Intermediate Точность и аккуратность в работе Работа с большим количеством информации Пунктуальность и чувство ответственности Способность работать в стрессовых ситуациях Работа в условиях многозадачности Хорошие коммуникативные навыки Умение работать в команде Инициативность Мы предлагаем: Работу в стабильной международной компании; Стабильную заработную плату, квартальный бонус по итогам выполнения индивидуального плана продаж; Предоставляется планшет, ноутбук, корпоративная мобильная связь; Компенсацию питания; 28 дней оплачиваемого отпуска; ДМС, страхование жизни и страхование от несчастных случаев; Корпоративные программы обучения и развития сотрудников.
З/П не указана
Не важно
Москва
Обязанности: В Bayer мы смотрим в будущее и наше предназначение – борьба с самыми трудными вызовами и создание мира, в котором наша цель, мир без болезней и голода, не будет казаться мечтой, а станет вполне осуществимой реальностью. Нами движет энергия, любопытство и преданность делу. Мы непрерывно учимся, извлекая уроки из всего, что нас окружает. Мы расширяем границы мышления и совершенствуемся, чтобы по-новому взглянуть на вещи, которые считались невозможными. Есть множество причин, почему нас выбирают, и, если вы действительно хотите, чтобы ваш профессиональный путь был разносторонним и осмысленным, если ваша мечта – стать частью яркого и многогранного сообщества, если вы горите желанием сделать что‑либо действительно значимое, сделайте правильный выбор . Позиция: Менеджер по работе с клиентами (Радиология) Дивизион: Pharmaceuticals Направление: Радиология Территория: Москва и МО Обязанности: Планирование и расстановка приоритетов продаж по ЛПУ; установление, поддержание и развитие контактов со всеми профессиональными группами внутри ЛПУ для достижения бизнес-целей. Анализ потребности разных профессиональных групп на территории ЛПУ; Отслеживание возможности участия в тендерах, проводимых ЛПУ, согласование бюджетов и временных рамок на закупку продвигаемых препаратов, включение фокусных препаратов компании в специальные региональные списки; Проведение индивидуальных визитов и групповых мероприятий, согласно маркетинговой стратегии и региональному маркетинговому плану, повышение лояльности клиентов. Организация и проведение семинаров, круглых столов, образовательных программ на территории закрепленных ЛПУ; Ведение отчетности в корпоративной системе, отслеживание за обновлением информации в базах данных (региональные и федеральные закупки); Контроль активности конкурентов и других рыночных тенденций на территории ЛПУ, отслеживание использования продукции на территории ЛПУ и анализ возможности по увеличению доли препаратов. Для нас важно: Высшее медицинское образование; Опыт работы в области продвижения рецептурных препаратов от 2 лет; Опыт работы с государственными учреждениями в области здравоохранения и лекарственного обеспечения в регионе; Желателен опыт продаж медицинского оборудования и медицинских изделий; Навыки продаж и переговоров в госпитальном и льготном сегменте; Умение работать с большими объёмами информации, отличные ораторские навыки, навыки письменной коммуникации, умение ставить перед собой цели и самостоятельно отслеживать их достижение. Мы предлагаем: Работу в стабильной международной компании; Стабильную заработную плату, квартальный бонус по итогам выполнения индивидуального плана продаж; предоставляется Корпоративный автомобиль, планшет, ноутбук, корпоративную мобильную связь; Компенсацию питания; 5 недель оплачиваемого отпуска; ДМС, страхование жизни и страхование от несчастных случаев; Корпоративные программы обучения и развития сотрудников; Корпоративные программы поощрения и признания сотрудников.
З/П не указана
Не важно
Москва
Обязанности: В Bayer мы смотрим в будущее и наше предназначение – борьба с самыми трудными вызовами и создание мира, в котором наша цель, мир без болезней и голода, не будет казаться мечтой, а станет вполне осуществимой реальностью. Нами движет энергия, любопытство и преданность делу. Мы непрерывно учимся, извлекая уроки из всего, что нас окружает. Мы расширяем границы мышления и совершенствуемся, чтобы по-новому взглянуть на вещи, которые считались невозможными. Есть множество причин, почему нас выбирают, и, если выдействительно хотите, чтобы ваш профессиональный путь был разносторонним и осмысленным, если ваша мечта – стать частью яркого и многогранного сообщества, если вы горите желанием сделать что‑либо действительно значимое, сделайте правильный выбор . Позиция: Коммерческий Аналитик стран СНГ Дивизион: Consumer Health Город: Москва Обязанности: Оказание аналитической поддержки в разработке коммерческих условий по странам и реализации стратегии работы с дистрибьюторами в странах СНГ на основе Кластерной / Региональной / Глобальной стратегии, лучших мировых практик и с учетом реалий бизнеса в странах СНГ; Анализ операционного плана первичных и вторичных продаж в различных типах детализации, консультация коммерческой команды по выполнению планов продаж, их пересмотра и внесение изменений; Участие в верификации данных операционных вторичных продаж на основе предоставляемых отчетов дистрибьюторов и аптечных сетей; Расчет коммерческих акций для дистрибьюторов, аптечных сетей стран СНГ в соответствии с правилами, закрепленными в Коммерческой Политике по инициативе коммерческого менеджера стран СНГ, менеджеров по работе с клиентами; Ответственность за стиринг промоционных активностей дистрибьюторами (реестр активностей); Оказание всесторонней поддержки коммерческой функции при подготовке планов дистрибьюторов, аптечных сетей, планировании и анализе товарных запасов, разработка предложений для повышения эффективности управления продажами; Поддержка процессов ежегодной категоризации дистрибьюторов, аптечных сетей в соответствии с глобальными рекомендациями и учетом местной специфики. Участие в процессе установления целевых показателей для стран на основе оценки рынка, дистрибьюторов, аптечных сетей; Участие в планировании спроса, планировании отгрузок дистрибьюторам в соответствии с рыночным спросом и планами продаж; Подготовка информации для анализа выполнения годовых контрактов дистрибьюторов на ежемесячной основе. Ответственность за продажи (валовые и чистые), сбор денежных средств, точность логистических прогнозов, DSO, запуски. Лидирование построения отчетности коммерческой аналитики на доступном ресурсе, подготовка аналитических моделей под запрос коммерческой функции. Для нас важно: Высшее образование (желательно техническое, математическое, статистическое, экономическое); Опыт работы в сфере аналитики от 2-х лет (FMCG, Pharma); Хорошее знание MS Office, продвинутые навыки работы с Excel (сложные формулы), Power Query, SQL (желательно, но не обязательно); Знание и опыт в BI системах будет плюсом (Tableau, Tableau prep, Power BI); Наличие навыков моделирования; Английский язык устный и письменный. Знание принципов аналитического учёта продаж, основных показателей и коэффициентов (P L, план счетов, управленческая отчётность, кост-центр, профит-центр и т.д.); Опыт работы с большими данными. Умение их анализировать, интерпретировать, визуализировать, находить ошибки и исправлять; Приоритет опыту работы с коммерческой функцией по анализу продаж в разрезе периодов, клиентов, анализ остатков. Мы предлагаем: Работу в стабильной международной компании; Стабильную заработную плату; Предоставляется Корпоративный ноутбук, корпоративная мобильная связь; Компенсацию питания; ДМС, страхование жизни и страхование от несчастных случае; Гибридный формат работы офис-дом.
З/П не указана
Не важно
Москва
Обязанности: Позиция: Медицинский представитель ЦАО г. Москва, районы Арбат, Якиманка, Хамовники, Замоскворечье, Дивизион: Pharmaceuticals Направление: Rx (гинекология) Обязанности: Информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и сотрудников аптек; Организация и проведение презентаций, круглых столов, участие в конференциях; Ведение и развитие клиентской базы врачей; Подготовка отчётности о проделанной работе на регулярной основе в электронной системе. Для нас важно: Высшее медицинское или фармацевтическое образование; Опыт работы в фармацевтической компании; Водительские права и опыт вождения автомобиля на механике; Знание ПК на уровне продвинутого пользователя; Опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; Презентационные навыки. Мы предлагаем: Работу в стабильной международной компании; Стабильную заработную плату, квартальный бонус по итогам выполнения индивидуального плана продаж; пpeдоставляется Корпоративный автомобиль, планшет, ноутбук, корпоративную мобильную связь; Компенсацию питания; 5 недель оплачиваемого отпуска; ДМС, страхование жизни и страхование от несчастных случаев; Корпоративные программы обучения и развития сотрудников.
З/П не указана
Не важно
Москва
Обязанности: В Bayer мы смотрим в будущее и наше предназначение – борьба с самыми трудными вызовами и создание мира, в котором наша цель, мир без болезней и голода, не будет казаться мечтой, а станет вполне осуществимой реальностью. Нами движет энергия, любопытство и преданность делу. Мы непрерывно учимся, извлекая уроки из всего, что нас окружает. Мы расширяем границы мышления и совершенствуемся, чтобы по-новому взглянуть на вещи, которые считались невозможными. Есть множество причин, почему нас выбирают, и, если вы действительно хотите, чтобы ваш профессиональный путь был разносторонним и осмысленным, если ваша мечта – стать частью яркого и многогранного сообщества, если вы горите желанием сделать что‑либо действительно значимое, сделайте правильный выбор . Позиция: Менеджер по развитию продуктового портфеля Дивизион: Консьюмер Хелс Обязанности: Поиск и оценка возможностей по усилению продуктового портфеля Консьюмер Хелс. Инициация и согласование новых проектов для усиления портфеля Консьюмер Хелс. Ведение проектов на локальном уровне по выводу продуктов на рынок РФ и стран СНГ. Оказание помощи и поиск решения проблем, возникающих в период подготовки к выводу продукта, включая внешние факторы, которые оказывают значительное влияние на своевременное выполнение поставленных задач с целью своевременной идентификации и предотвращения рисков для выполнения проектов. Осуществлять реализацию и/или участвовать в реализации проектов компании, согласно целям, задачам и срокам, установленным непосредственным руководителем или иными уполномоченными лицами, обеспечивая полную и своевременную реализацию целей проектов. Для нас важно: Высшее техническое или естественно-научное образование 3+ опыта работы в фармацевтической компании в области запуска новых продуктов или маркетинга Знание законодательства и норм регулирования в области обращения лекарственных средств, пищевых или косметических продуктов на российском рынке Аналитические навыки Отличные навыки коммуникации, умение объединять сотрудников в команду и достигать в команде общих целей Свободный уровень английского языка Продвинутый пользователь MS Project, уверенное владение ПК MS Office Мы предлагаем: Работу в стабильной международной компании; Стабильную заработную плату и годовой бонус; Корпоративную мобильную связь; Компенсацию питания; 5 недель оплачиваемого отпуска; ДМС, страхование жизни и страхование от несчастных случаев; Корпоративные программы обучения и развития сотрудников; Корпоративные программы поощрения и признания сотрудников.
З/П не указана
Не важно
Москва
Обязанности: В Bayer мы смотрим в будущее и наше предназначение – борьба с самыми трудными вызовами и создание мира, в котором наша цель, мир без болезней и голода, не будет казаться мечтой, а станет вполне осуществимой реальностью. Нами движет энергия, любопытство и преданность делу. Мы непрерывно учимся, извлекая уроки из всего, что нас окружает. Мы расширяем границы мышления и совершенствуемся, чтобы по-новому взглянуть на вещи, которые считались невозможными. Есть множество причин, почему нас выбирают, и, если вы действительно хотите, чтобы ваш профессиональный путь был разносторонним и осмысленным, если ваша мечта – стать частью яркого и многогранного сообщества, если вы горите желанием сделать что‑либо действительно значимое, сделайте правильный выбор . Позиция: Медицинский советник Дивизион: Pharmaceuticals Обязанности: Cотрудничество в разработке и согласовании бренд-плана (IBP) с соответствующими кросс-функциональными партнерами и несение ответственности за успешную и эффективную реализацию медицинской стратегии в области здравоохранения на локальном уровне: Поддержка разработки и реализация Медицинского плана по работе и развитию ключевых лидеров мнений в соответствии с целями Бренда; Рассмотрение и разработка материалов по продуктам своей терапевтической области в соответствии с внутренними процедурами, предупреждение неэтичного продвижения, консультирование коллег из отдела маркетинга при подготовке рекламных материалов. Предоставление кросс-функциональной команде обновленные научные данные о продуктах своей \или смежной терапевтической области. Оказание поддержки маркетингу с предоставлением научной аргументацией в сравнении с конкурентами, если необходимо. Оказание поддержки юридическому отделу с позиции научного опыта и доказательной медицины; Обеспечение обучения сотрудников отдела продаж по медицинским вопросам, обеспечение обучения применению медицинских продуктов в соответствии с научно-медицинскими показаниями и рыночными условиями; Участие в планировании научных симпозиумов и мероприятий для внутренних и внешних клиентов; Поддержка разработки и реализация Плана публикаций Предоставление поддержки регуляторному отделу по вопросам разработки версии локальной инструкции по применению и/или ответов на запросы органов здравоохранения, а также в решении медицинских вопросов после согласования инструкции; Эффективное управление Медицинскими задачами при взаимодействии с кросс-функциональными командами в соответствующей терапевтической области: на основе понимания местных потребностей, адаптация и внедрение успешных практик и опыта. Дополнительный функционал регионального медицинского советника (MSL): Обмен и распространение научной, образовательной информации и информации, касающейся клинических исследований (в первую очередь в области незарегистрированных продуктов/показаний к применению) в зоне ответственности: MSL взаимодействует с TL, действуя как проактивно (в части предоставления информации о заболевании общего характера или данных о зарегистрированных препаратах/показаниях), так и в ответ на запрос (касательно информации о незарегистрированных препаратах/показаниях), привлекая TL для распространения, уточнения и разъяснения научных данных, протоколов исследований, отчетов о научных и практических медицинских конференциях/конгрессах и профессиональной литературы, необходимых для обсуждений вопросов по незарегистрированным продуктам/показаниям к применению препарата; Поиск TL / определение их профиля / их сегментация и планирование их вовлеченности в зоне ответственности: MSL взаимодействует с TL в соответствии с Медицинским планом и стратегическими задачами, их профессиональной компетенцией и влиянием на медицинское сообщество в целом; Участие и взаимодействие на конгрессах и конференциях: MSL обеспечивает выступления TL на различных научных мероприятиях и публикацию соответствующих материалов в научной/научно-популярной прессе для трансляции соответствующей информации медицинскому сообществу, а также присутствует на научных мероприятий с целью оценки выступления своих клиентов и активностей конкурентов; Выполнение технических KPI, отслеживание собственной работы и подготовка отчетов: MSL своевременно направляет отчеты о своих активностях, а также исследованиях и мероприятиях, и отслеживает работы в рамках согласованных задач. Для нас важно: Высшее медицинское или фармацевтическое образование; Релевантный опыт работы от 3 лет; Опыт работы с англоязычной медицинской и научной литературой (подбор, анализ, изложение), умение читать, анализировать и интерпретировать статистические данные, данные клинических исследований; Понимание принципов доказательной медицины; Навыки критической оценки научных публикаций; Умение оперативно найти необходимую научно-медицинскую информацию; Базовые знания статистики; Уверенный пользователь Microsoft PowerPoint; Уровень владения английским языком не ниже upper-intermediate; Готовность к командировкам. Мы предлагаем: Работу в стабильной международной компании; Стабильную заработную плату и годовой бонус; Корпоративную мобильную связь; Компенсацию питания; 5 недель оплачиваемого отпуска; ДМС, страхование жизни и страхование от несчастных случаев; Корпоративные программы обучения и развития сотрудников; Корпоративные программы поощрения и признания сотрудников.
З/П не указана
Не важно
Москва
Обязанности: В Bayer мы смотрим в будущее и наше предназначение – борьба с самыми трудными вызовами и создание мира, в котором наша цель, мир без болезней и голода, не будет казаться мечтой, а станет вполне осуществимой реальностью. Нами движет энергия, любопытство и преданность делу. Мы непрерывно учимся, извлекая уроки из всего, что нас окружает. Мы расширяем границы мышления и совершенствуемся, чтобы по-новому взглянуть на вещи, которые считались невозможными. Есть множество причин, почему нас выбирают, и, если вы действительно хотите, чтобы ваш профессиональный путь был разносторонним и осмысленным, если ваша мечта – стать частью яркого и многогранного сообщества, если вы горите желанием сделать что‑либо действительно значимое, сделайте правильный выбор . Дивизион: Кроп Сайенс Город: Москва Назначение должности: Управление отделом по развитию портфеля, технологий и инноваций с фокусом на потребности клиентов и разработке ценностных предложений для удовлетворения потребностей клиентов. Проведение маркетинговых исследований и анализ рыночных тенденций, выявление возможностей и проблем сельхозпроизводителей. Постоянная оценка потребностей клиентов с целью обеспечить реализацию стратегии и восполнения пробелов в продуктовом портфеле. Взаимодействие с Клиентскими подразделениями для разработки комплексных решений, согласованная ответственность и принятие решений, а также распределение ресурсов для достижения финансовых целей. Взаимодействие с кросс-функциональными командами для разработки и реализации среднесрочной и долгосрочной стратегии по росту продаж и доли рынка, эффективного привлечения клиентов и поддержки сельхозпроизводителей. Предоставление технической экспертизы и поддержки Клиентским отделам, помогая им понять уникальные потребности и предпочтения клиентов; Мониторинг и анализ ключевых показателей эффективности, связанных с сельхозпроизводителями, предоставление информации и рекомендаций по улучшению Развитие сотрудничества и обмена знаниями с подразделениями Кроп Сайенс, продвижение культуры инноваций и постоянного совершенствования. Обязанности: Руководство командой отдела, ориентированной на оказание оперативной поддержки Клиентским подразделениям, и обеспечение эффективной реализации коммерческих и бизнес-процессов; Организация кросс-функционального взаимодействия, регулирование полномочий и ответственности в команде за достижение результатов и целей подразделения, связанных со стратегией и тактикой по развитию продуктового портфеля; Распределение ресурсов для достижения общих ключевых показателей эффективности и целей отдела; Внедрение и реализация трансформации операционной модели бизнеса в сотрудничестве с лидерами других отделов; Поддержка сотрудников отдела, обучение самостоятельности, вовлеченности и ответственности за бизнес; Совместная разработка общей стратегии выхода на рынок (GTM), портфельной стратегии и стратегии по работе с клиентами; Адаптация портфеля к сегментации клиентов, учитывая диверсификацию рисков, разработка стратегию распределения ресурсов; Определение, адаптация, внедрение и отслеживание интегрированных Клиентских Кампаний в соответствии с потребностями клиентов и картой принятия решений; Выявление и определение приоритетов в разработке новых продуктов и технологий, обеспечивая взаимодействие между страновыми и региональными менеджерами по продуктам и культурам; поддержка связи с бизнес командой Региона. Осуществление маркетинговых коммуникаций для всех участников бизнеса: внутри компании, каналов сбыта и клиентов (сельхозпроизводителей); Развитие навыков сотрудников для повышения конкурентоспособности портфолио и перехода к цифровым технологиям, а также адаптации к новым способам работы в рамках бизнес-модели DSO; Взаимодействие с органами власти, отраслевыми партнерами и другими участниками сельскохозяйственного бизнеса. Для нас важно: Высшее образование; Опыт работы в области маркетинга, агрохимии, агрономии или биологии; Более 5 лет опыта работы в сфере маркетинга в сельскохозяйственном секторе; Подтвержденный опыт работы на должностях, связанных с коммерческими и маркетинговыми операциями, с глубоким пониманием бизнес-процессов и систем; Сильные организационные навыки и навыки управления проектами, умение расставлять приоритеты в задачах и соблюдать сроки в сложных условиях; Отличные навыки общения и работы с людьми, позволяющие эффективно сотрудничать с кросс-функциональными командами; Аналитические способности и умение решать проблемы с акцентом на улучшение процессов и повышение эффективности; Навыки лидерства и командообразования, опыт коучинга и создания высокоэффективных команд; Способность разрабатывать и внедрять успешные стратегические бизнес-планы с учетом потребностей сельхозпроизводителей на территории страны и группы стран; Английский язык – свободный уровень владения; Стратегическое мышление: способность превращать видение в действие, в том числе путем упрощения сложностей, а также диагностирования и устранения срывов процессов. Мы предлагаем: Работу в стабильной международной компании; Стабильную заработную плату и полугодовой бонус; Корпоративную мобильную связь, компенсацию питания, корпоративный автомобиль; 5 недель оплачиваемого отпуска; ДМС, страхование жизни и страхование от несчастных случаев для сотрудника и члена семьи; Корпоративные программы обучения и развития сотрудников; Корпоративные программы поощрения и признания сотрудников.