Обязанности:
Задачи: Отражение поступления коммерческих расходов по сч. 44, 91 (маркетинг /обучение / рекламные/ представительские/ связь и тд). Начисление РСД, списание ДЗ/КЗ, начисление аккруалов: проведение документов по поступлению коммерческих расходов (сч. 44) в Axapta и в 1С; проведение документов по прочим услугам (расходы периода, сч. 91); проведение документов по услугам интернет-рекламы, в том числе контроль данных в ЕРИР для целей НУ; контроль наличия дополнительных подтверждающих документов к соответствующим статьям расходов (служебные записки; отчеты; приказы; расшифровки; реестры и др.); анализ расходов на предмет принимаемых/не принимаемых для целей НП, нормируемые расходы; корректировка данных при сверке между базами (Axapta и 1С) в разрезе своих счетов и статей, контроль ДЗ/КЗ; контроль и начисление резерва по сомнительным долгам, контроль и списание ДЗ/КЗ с истекшим сроком исковой давности (поставщики услуг); начисление аккруалов по расходам, контроль несвоевременно проведенных операций; работа с РБП (частично), контроль сч. 97 в части НУ при начислении аккруалов и поступлении оригиналов закрывающих документов; работа с договорами по участку, в том числе согласование договоров с стороны бухгалтерии (в ЭДО Директум); контроль и проверка подбора документов по налоговым требованиям и другим запросам проверяющих органов; участие при подготовке ежеквартальной и годовой пояснительной записки и ответы на запросы аудиторов в части своего участка. Наш портрет идеального кандидата: высшее профессиональное образование; уверенный пользователь: 1С 8.3, Excel (функция ВПР, сводные таблицы); знание Axapta — желательно; знание давальческой схемы — приветствуется; знание ПБУ 10/99 «Расходы организации» (ФСБУ 10/2026 «Расходы» с 01.01.2027); понимание принципов отражения расходов на принимаемые / не принимаемые в соответствии с налоговым кодексом; умение работать с договорами, проверять на соответствие БУ и НУ законодательства. Мы предлагаем: график работы 5/2 Пн-Пт, с 09:00-18:00; трудоустройство в соответствии с ТК РФ; работу в одной из лидирующих компаний фармацевтического рынка России; конкурентоспособный уровень заработной платы; ДМС, страхование жизни сотрудника от несчастного случая с первого месяца работы; компенсацию мобильной связи; систему гибких льгот, вы сами наполняете социальный пакет на ваш выбор: спорт, питание, обучения, путешествия и другое; предоставление скидок от партнеров компании (более 10000 предложений). #офисПохожие вакансии