Обязанности:
Я — Мария, HR-эксперт и карьерный консультант с 10-летним опытом, дипломированный психолог. У меня действующий бизнес, 200+ реальных отзывов, штат из 6 человек. Сейчас я выхожу в ВК и активно развиваю Telegram. Я ищу SMM-маркетолога в команду (стратега), который возьмет на себя ведение моих каналов. Я не буду дышать в спину, но требую системности и результата. Моя цель — не просто посты ради постов, а стабильный поток лидов и продаж. Если вы умеете упаковывать экспертный контент в живые посты, разбираетесь в алгоритмах ВК 2026 и готовы работать на KPI — нам по пути. Я ищу первого маркетолога в команду. Что нужно будет делать Контент и стратегия: Разрабатывать и согласовывать со мной еженедельный контент-план для 4-х каналов (приоритеты расставлены, рутинной координации много не будет). Писать экспертные, живые тексты на моем "голосе" (я даю материалы, идеи, кейсы — вы упаковываете). Планировать и монтировать вертикальные клипы для ВК (до 60 сек) по готовым сценариям. Я снимаю на телефон и присылаю вам. Идеи приветствуются. Делать простые визуалы в Canva (карточки, карусели, обложки). Продвижение и коммуникация: Отвечать на комментарии, провоцировать дискуссии, вовлекать аудиторию. Настраивать и вести таргетированную рекламу ВК (бюджет выделяется отдельно, я готова тестировать, открыта к предложениям). Комментировать в смежных пабликах от моего лица (привлекать целевую аудиторию). Раз в неделю готовить краткую аналитику: что сработало, что нет, гипотезы. Приоритет каналов: ВК (личная страница, B2C) — 50% времени (основной фокус). Telegram B2C (существующий канал) — 25% времени (прогрев аудитории 1 раз в месяц). ВК B2B — 15% времени. Telegram B2B (новый канал) — 10% времени (минимальная поддержка). Кого мы ищем Опыт ведения личных блогов экспертов от 1 года (скиньте ссылки на проекты, где вы работали с экспертами). Понимание алгоритмов ВК 2026: знаете, что такое "карма", как работают клипы, за что алгоритмы дают охваты. Опыт настройки таргета ВК: не просто "запускал", а считал стоимость лида, тестировал гипотезы. Грамотный русский язык — это база. Умение писать живо и продающе, а не канцеляритом. Базовые навыки монтажа видео (CapCut, InShot или аналоги) и работы в Canva. Будет плюсом: Понимание HR-сферы, психологии, бизнес-тематики. Опыт написания сценариев для клипов. Навыки аналитики в Excel/Google Sheets. Условия работы Фикс: 25 000 ₽ (первое время выплаты еженедельно, далее - 2 раза в месяц, по договоренности). KPI (бонусы): процент от лидов и продаж с ВК и Telegram + бонус за снижение CPL. При выполнении плана (5% от выручки, 30+ лидов/мес) - бонус от 30 000 руб. Итого на старте вы можете получать от 55 000 ₽. График: удаленно, гибкое начало дня, но важно соблюдать дедлайны. На первых этапах нужно быть на связи, чтобы быстро обсуждать стратегию. Инструменты: работаем в Google Docs, Telegram без бюрократии Долгосрочное сотрудничество: если покажете результат, через 3-4 месяца возможен пересмотр оклада в большую сторону или расширение ставки. Как откликнуться (важно! Сделайте это, чтобы я вас заметила) Чтобы я могла сразу увидеть ваше мышление, откликайтесь с сопроводительным письмом, а в нем ответы на вопросы: Ссылки на проекты, где вы вели личные блоги экспертов (укажите, что именно делали вы). Ваш опыт с таргетом ВК: какие бюджеты вели, какая была стоимость лида/подписчика. Проанализируйте мой ТГ-канал (найдите в общем доступе по моему имени - Юрьева Мария HR), предложите идеи 3 постов. Тестовое задание (будет выслано отобранным кандидатам, оплачивается 1000₽). Копировать-вставить из нейронки не оплачиваю. Воронка подбора: отклик с сопроводительным письмом - первый контакт со мной - первичный собес (видео-встреча) - тестовое задание - оффер. Жду живых, азартных и системных!Похожие вакансии