врач-хирург

Обязанности:

• Обеспечивает надлежащий уровень обследования и лечения пациентов . В случае необходимости, по согласованию с заведующим отделением, организует консилиум врачей-специалистов и реализует рекомендации консультантов.
• Обеспечивает необходимый уход за пациентами на основе принципов лечебно-охранительного режима и соблюдения правил медицинской деонтологии, а также выполнения пациентами установленного больничного режима.
• Ежедневно совместно с заведующим отделением и старшей медицинской сестрой проводит обход пациентов.
• Ведет истории болезни пациентов.
• Заполняет истории болезни в установленном порядке:

а) на вновь поступившего пациента – не позднее 24 часов с момента его поступления в отделение;

б) данные первичного осмотра пациента, поступившего до 15 часов, записывается в историю болезни в этот же день; тяжелобольным в течение 2 часов;

в) дневниковые записи в историю болезни делает ежедневно, 1 раз в 10 дней составляет этапный эпикриз, при изменении состояния пациента частота записей в дневнике должна соответствовать характеру этих изменений;

г) при выписке пациента записывает эпикриз в историю болезни и за подписью заведующего отделением сдает ее в день выписки старшей медицинской сестре отделения.

• Докладывает заведующему отделением и ВК (врачебной комиссии) о пациентах, подлежащих выписке или переводу в другие отделения, а также по поводу изменения диагноза.
• Определяет временную нетрудоспособность пациентов, оформляет листки нетрудоспособности для пациентов, в порядке, предусмотренном действующей «Инструкцией о порядке выписки документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность граждан».
• Участвует в проведении патологоанатомических вскрытий курируемых им пациентов и заседаниях КИЛИ.
• В отсутствие заведующего отделением участвует в приеме смены дежурным медицинским персоналом, сообщает заступающей на дежурство смене о состоянии вновь поступивших пациентов, о проводимой им терапии.
• Участвует в проведении занятий по повышению квалификации среднего и младшего медицинского персонала.
• Дежурит в больнице и в приёмном отделении в вечернее и ночное время, в выходные и праздничные дни согласно графику, утвержденному заместителем главного врача по лечебной части или главным врачом.
• Принимает, осматривает и распределяет вновь поступающих больных, обеспечивает регистрацию случаев отказа в приёме больных.
• Врач-хирург оказывает медицинскую помощь вновь поступающим больным, а также обращающимся в больницу по поводу внезапного заболевания или несчастного случая, требующего экстренную помощь.
• Врач-хирург вносит в истории болезни основные сведения о больных, принятых в больницу, в течение его дежурства делает необходимые назначения.
• Врач-хирург оказывает консультативную помощь в стационарных условиях

Требования:

• 1 На должность врача-хирурга принимается лицо, имеющее следующий уровень профессионального образования:
  • 1.1 Высшее профессиональное образование - специалитет по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия". Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Хирургия".
  • 1.2 Сертификат специалиста по специальности "Хирургия".
  • 1.3 Непрерывное медицинское образование в течение всей трудовой деятельности, путем прохождения процедуры допуска к профессиональной деятельности - аккредитации специалиста, с получением свидетельства об аккредитации. Путем прохождения процедуры допуска к профессиональной деятельности – сертификации специалиста, не реже одного раза в 5 лет с получением сертификата специалиста.
  • 1.4 Работник обязан получить допуск к профессиональной деятельности (свидетельства об аккредитации/сертификат специалиста).
• 2 Для профессионального роста и присвоения квалификационной категории требуется выполнение критериев, соответствующих специальности. Основные пути повышения квалификации:

• программы повышения квалификации;
• программы профессиональной переподготовки;
• стажировки;
• тренинги в симуляционных центрах;
• использование современных дистанционных образовательных технологий (образовательный портал и вебинары).
  • 3 Особые условия допуска к работе:
• Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
• Отсутствие судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям.