Обязанности:
Привет! Мы в поиске активного и коммуникабельного HR-generalist с высоким уровнем эмпатии (HR+рекрутер).Чем предстоит заниматься:— Вести полный цикл найма: от поиска и интервью с кандидатами на открытые вакансии до вывода в штат компании (без кадрового делопроизводства).— Сопровождать сотрудников и помогать им (пребординг, онбординг, адаптация, организация встреч one-to-one, оффбординг).— Разрабатывать и проводить внутренние мероприятия (корпоративы, митапы и всё, что придумаешь).— Готовить и публиковать внутренние новости и поздравления.— Участвовать в подготовке и проведении внешних мероприятий (вузы, форумы и т.д.).— Общаться с подрядчиками.Что мы ждём от тебя:— Разделяешь ценности компании и доносишь их до команды.— Заботишься о сотрудниках и с радостью помогаешь всем в процессе адаптации и не только.— Любишь общаться с людьми, умеешь находить общий язык.— Самостоятельно занимаешься подготовкой мероприятий и не боишься ответственности.— Пишешь небольшие тексты дня внутренних коммуникаций.— Обладаешь высоким уровенем эмпатии и энергии. Если видишь, что что-то можно улучшить, делаешь это!— Знаешь основы трудового законодательства.— Имеешь опыт работы в IT-рекрутинге от 3 лет (желательно). Что от нас: Аккредитованная IT-компания. Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня. График работы с гибким утром, 8-часовой рабочий день. Удобный офис в центре города: собственный спортзал и душ, большая столовая, безлимитный чай/кофе, корпоративная библиотека. Профессиональное развитие: митапы для обмена опытом, обучение. Широкие возможности для горизонтального роста. Камерная компания, где каждый сотрудник важен и ценен. Рассматриваем стандартное сотрудничество фулл-тайм в офисе.Похожие вакансии