Продакт-менеджер (удобрения)

Группа компаний "Агротек" - крупнейший федеральный дистрибьютор средств защиты растений, микроудобрений и семян. Мы прошли большой путь и многого достигли: 30 лет успешной работы и мощная экспертиза в агрономии 48 регионов присутствия ТОП-3 по продаже продуктов BASF, Bayer, Syngenta 7000+ сельхозтоваропроизводителей выбирают нас за профессионализм, качество и индивидуальный подход И это только начало. Наша главная задача - сделать современные технологии доступными для любого сельхозпредприятия нашей страны. Уже сегодня мы предлагаем инструменты и сервисы, чтобы поддерживать и улучшать бизнес наших клиентов. Мы развиваем собственное производство и активно наращиваем продуктовый портфель, чтобы предлагать аграриям максимальный выбор, мы дорожим своим именем и выстраиваем долгосрочные бизнес-отношения с Клиентами и Партнерами. Нам мало быть лидером рынка, мы хотим стать недосягаемым лидером и верим, что это возможно вместе с отличной слаженной Командой. Обязанности: Управление продуктовым портфелем удобрений Разработка и реализация продуктовой стратегии Анализ рынка, конкурентной среды и потребностей клиентов Участие в формировании ценовой политики совместно с коммерческой командой Поддержка планирования продаж и прогнозирования спроса Взаимодействие с отделами продаж, маркетинга Запуск новых продуктов и их вывод на рынок Подготовка продуктовых материалов и обучение команды продаж Участие в полевых испытаниях, демо-показах и отраслевых мероприятиях Требования: Высшее образование (желательно агрономическое) Знание сельскохозяйственных культур, их физиологии, питания и систем защиты Практический опыт работы в агросекторе будет преимуществом Навыки ведения переговоров и проведения презентаций Готовность к разъездному характеру работы Условия: Участие в централизованных мероприятиях, направленных на продвижение продуктов и развитие долгосрочных отношений с клиентами Возможности профессионального, карьерного и финансового роста Работа в стабильной и перспективной отрасли ДМС после испытательного срока, программа поддержки сотрудников и их семей Корпоративные мероприятия и сильная командная культура Официальное трудоустройство и конкурентный «белый» доход Оборудованное рабочее место (ноутбук, смартфон), корпоративный автомобиль и мобильная связь