other

Руководитель отдела продаж Производство (B2B, расходники)

Более недели назад

От 170 000 руб.

Город: Воронеж

HRecruiting Community

Тип занятости: Удаленная работа

Требуемый опыт: Опыт от 3 лет

Обязанности:

Talivenda — производственная компания, лидер в нише деревянных палочек для мороженого, вендинга, косметологии и HoReCa. Мы работаем с B2B-клиентами по всей РФ и странам СНГ. Наша продукция — высокооборачиваемый расходный материал, где стабильность поставок и контроль маржи играют решающую роль. Кого мы ищемНам нужен системный управленец, который готов выстроить удаленный отдел продаж : настроить процессы, автоматизировать работу, сформировать сильную команду и вывести ее на 100% выполнение плана. Ключевые задачи: Формирование удаленной команды В подчинении будет 7 человек: 2 менеджера по продажам (РФ), 1 экспорт-менеджер, 1 логист, 1 специалист по сопровождению, 1 менеджер по маркетплейсам, 1 тендерный менеджер. Найти, нанять и адаптировать новых сотрудников. Остановить текучку, создать стабильный костяк. Построение системы управления удаленным отделом Внедрить эффективные регламенты работы на удаленке: контроль KPI, планерки, отчетность. Настроить CRM (Битрикс24) на полную мощность: воронка, задачи, автоматизация процессов. Выстроить взаимодействие с логистикой и сопровождением, чтобы исключить срывы сроков поставки. Управление результатом и цифрами Обеспечить выполнение плана по выручке (30 млн руб./мес) и марже (40%). Контролировать юнит-экономику, LTV, конверсию, дебиторскую задолженность. Разрабатывать коммерческую и ценовую политику. Портрет кандидата: Опыт: Успешное управление отделом продаж в B2B-производстве (расходники, упаковка, ингредиенты). Обязательно — опыт управления удаленными командами. Логистика: Понимание процессов отгрузки, документооборота, влияния логистики на клиентский сервис. Технологичность: Глубокое знание CRM (Битрикс24), умение настраивать аналитику и автоматизировать рутину. Лидерство: Умеете нанимать, мотивировать и контролировать сотрудников на удаленке. Сочетаете жесткий подход к KPI с развитием людей. Аналитический склад ума: Свободно оперируете маржинальностью, LTV, конверсией. Условия: Доход: Оклад 100 000 руб. + переменная часть до 70 000 руб. и выше (зависит от выполнения плана по марже и выручке). Целевой доход — от 170 000 руб. Система мотивации: Прозрачный расчет с «двойным фильтром» (выполнение плана и по марже, и по выручке). При перевыполнении — повышенная ставка. Формат: Полный день, удаленно. Оформление: ТК РФ. Почему это интересно:Вы получите полную свободу в построении системы продаж «под себя». Компания готова к переменам, продукт востребован, а руководство открыто к автоматизации и внедрению ваших решений. Это позиция для управленца, который хочет создать предсказуемый, прозрачный и эффективный удаленный отдел продаж.

Показать контакты

Имя не указано

Пожаловаться ID: 152293714

Похожие вакансии

Руководитель отдела продаж B2B

От 150 000 руб.

Воронеж

HRecruiting Community

Руководитель отдела продаж B2B

Договорная

Воронеж

Группа компаний АГРОЭКО

Руководитель отдела продаж

От 100 000 до 250 000 руб.

Воронеж

Самолет плюс (ИП Сидоренко Галина Анатольевна)

Руководитель отдела продаж

До 225 000 руб.

Воронеж

Элемент

Руководитель отдела продаж

Договорная

Воронеж

Рубеж, Группа компаний

Руководитель отдела продаж

Договорная

Воронеж

NOVAROLL