Обязанности:
Чем предстоит заниматься: Производить расчеты ежемесячных премий, доплат, надбавок сотрудникам предприятия, оформлять ведомости. Оформлять материальную помощь и единовременные премии, другие разовые начисления. Вести учет показателей по труду и заработной плате, анализировать и составлять установленную отчетность внутреннюю и внешнюю. Проводить фотографии рабочего дня (ФРД) для изучения и оптимизации использования рабочего времени сотрудников, выявления потерь и непроизводственных затрат, а также для улучшения организации труда и повышения эффективности работы. Консультировать сотрудников по видам начисления, удержания, указанных в расчетных листках. Мы ценим: Знание 1С: ЗУП 8.3 (КОРП); опыт начисления зарплаты; 1С:ЕРП, 1С:УХ; внимательность, аккуратность, работоспособность, коммуникабельность, способность к обучению. Мы предлагаем: Работа в крупной, стабильной компании, в хорошем коллективе; Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; Белая заработная плата без задержек; Оплачиваемый отпуск 31 день; График работы 5/2 с 8:30 до 17:00; Подарки детям на Новый год 13 зарплата по итогам года. Забота Подарки к 8 марта и 23 февраля Подарки детям на Новый год Премия к свадьбе, юбилею Свой круг Команда профессионалов и единомышленников Добрые традиции и весёлые праздникиПохожие вакансии
Ведущий экономист по труду (отдел нормирования труда и мотивации персонала)
До 98 980 руб.
Воронеж
Молвест
От 45 000 до 55 000 руб.
Воронеж
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "416 ВОЕННЫЙ ГОСПИТАЛЬ" МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
От 27 093 до 27 093 руб.
Воронеж
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ "СПОРТИВНАЯ ШКОЛА ОЛИМПИЙСКОГО РЕЗЕРВА № 1"