Инженер-технолог (Производственный учёт)

Обязанности На период строительства завода разработка документации: Стандарт производства: учет всех видов ресурсов, полуфабрикатов, готовой продукции и контроль качества продукции Инструкции по взаимосвязям: воздухоразделительная установка и склад метанола Положения по планированию и отчетности: нормы расхода сырья, материалов и энергоресурсов, оценка технического состояния оборудования, разработка технических заданий на ТМЦ Положений и паспортов производственного учета На период эксплуатации завода: Ежедневный учет потребления сырья, материалов, реагентов, энергоресурсов и готовой продукции с подготовкой сводных документов и анализом Анализ ежемесячного и годового потребления ресурсов цехами, наработки готовой продукции, формирование балансов выработки продукции и потребления сырья и энергоресурсов Подготовка расчетов поставок природного газа с учетом норм и планов производства Контроль подготовки технических отчетов цехов и участие в работе балансовой комиссии Обеспечение разработки и изменения норм расхода сырья и материалов, анализ расходных коэффициентов Формирование и контроль плана потребностей в сырье и материалах для закупок Ежемесячная подготовка заявок на сырье и сопровождение договоров поставки Контроль оперативного учета и использования ресурсов цехами, выявление непригодных материалов Разработка нормативной документации и подготовка корреспонденции по курируемым вопросам Участие в инвентаризациях и осуществление производственного контроля за работой воздухоразделительной установки, деминерализованной воды, складов метанола Требования: Высшее образование в области химической технологии неорганических и органических веществ Опыт работы не менее 3 лет ведущим специалистом или инженером-технологом производственного отдела по направлению производственного учета на химическом предприятии Условия: Место работы - г. Находка (Приморский край), офис на берегу моря График работы: Пн - Пт с 9:00 до 18:00 Оформление согласно ТК РФ: оплата больничных и отпусков (36 дней) Добровольное медицинское страхование сотрудника и детей (включая стоматологию) Частичная компенсация абонемента в спортзал Возможность проходить обучение и повышать квалификацию за счёт компании Расширенный релокационный пакет для сотрудника и членов семьи: компенсация аренды жилья, оплата проезда к месту работы и провоза багажа, выплата «подъёмных» и др.