Обязанности:
УСЛОВИЯ: оформление по ТК РФ; стабильная заработная плата; ежегодная индексация оплаты труда; график работы: 5/2 с 08:00 до 17:00. СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ: возможности для профессионального развития и карьерного роста; широкая программа добровольного медицинского страхования; программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха; детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений; негосударственное пенсионное обеспечение; льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам; материальная помощь к отпуску; выплата работникам единовременного вознаграждения за преданность компании (от двух окладов и более, в зависимости от стажа работы); частичная компенсация расходов за занятие спортом. ТРЕБОВАНИЯ: среднее специальное либо высшее профильное образование (железнодорожный транспорт/транспортно-технологические системы и средства/строительство железных дорог, путь и путевое хоз-во); опыт работы от 1 года в качестве мастера участка производства; навыки управления персоналом. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ: осуществление руководства производственно-хозяйственной деятельностью участка (лесопитомником); организация работы по охране и защите насаждений от самовольных порубок, пожаров, вредных насекомых и болезней; проведение освидетельствование мест рубок, произведение ежедневных объездов участков в целях выявления «узких» мест, требующих вмешательства; организация и контроль ведения технической документации на участке, ее состояние, своевременность и достоверность; организация своевременного предоставления отчетности.От 70 000 до 71 000 руб.
Воронеж
Воронежский вагоноремонтный завод – филиал акционерного общества «Вагонреммаш»