Обязанности:
Здравствуйте, уважаемый соискатель! ООО "АКС" (Армкомплексснаб) - федеральная компания с сетью филиалов и опытом работы на рынке комплексных поставок инженерных систем и оборудования более 10 лет. С 2009 года обеспечили реализацию оборудования для водоснабжения, отопления и газоснабжения на 12 000 объектах. Годовой оборот компании составляет более 2 млрд руб. Мы стремительно развиваемся и являемся лидерами в своём сегменте! В связи с расширением в наш дружный коллектив ищем Директора по персоналу! Чем предстоит заниматься: руководство отделом персонала компании организация процесса подбора и адаптации линейного и административного персонала организация и контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме выполнение целевых показателей по работе с персоналом филиалов, контроль распределения фонда оплаты труда, работа по удержанию персонала консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства организация корпоративных мероприятий внедрение корпоративных ценностей Компании, поддержание благоприятной атмосферы в коллективе подготовка и ведение всех форм отчетности Эта вакансия для Вас, если у Вас: высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом) успешный опыт работы менеджером по персоналу (руководителем отдела персонала) от 2 лет в компании со штатом от 100 человек практические знания основных участков работы (подбор персонала на различные позиции, КДП в полном объеме, организация обучения, внедрение и развитие мотивационных программ) грамотный пользователь программ кадрового учета, правовых справочных систем знание принципов планирования графиков работы в зависимости от сменности готовность к большому объему работы с документами и отчетностью умение позитивно транслировать персоналу кадровые решения Компании стрессоустойчивость, умение работать в команде Что мы предлагаем: Высокооплачиваемую работу в стабильно развивающейся компании (оклад + премии); Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет в соответствии с ТК РФ + дополнительный социальный пакет; ДМС (со стоматологией); Дополнительные социальные выплаты (выплата к отпуску, стимулирующие выплаты за выслугу лет, компенсация отдыха и санаторно-курортного лечения и много других выплат по разным случаям); Заработную плату 2 раза в месяц; Индексацию заработной платы; Выплату дополнительных премий по результатам работы и финансовой деятельности компании (квартальные и годовые премии); Корпоративную мобильную связь; Служебный автомобиль для выездных встреч; Собственный комфортный офис (чай, кофе и сладости в комплекте); Пятидневную рабочую неделю с двумя выходными (суббота, воскресенье); Корпоративные праздники и мероприятия; Корпоративные обучающие мероприятия; Подарки сотрудникам; Дружный, позитивный коллектив как дополнительный бонус!