Обязанности:
NEOFLEX создает ИТ-платформы для цифровой трансформации бизнеса, помогая заказчикам получать устойчивые конкурентные преимущества в цифровую эпоху. Мы фокусируемся на заказной разработке программного обеспечения и внедрении сложных информационных систем, используя передовые технологии и подходы. Стань частью команды Neoflex и получи возможность развиваться в профессиональной среде, реализуя масштабные проекты для крупнейших финансовых организаций на острие современных технологий. Мы находимся в поиске MLOps инженера для работы на Проекте в системно значимом банке России из ТОП 10. ЧЕМ ТЫ БУДЕШЬ ЗАНИМАТЬСЯ: внедрять и поддерживать MLOps-решений (MLflow, KubeFlow) на базе инфраструктуры docker-engine (Kubernetes) настраивать CI/CD как для обучения и оркестрации моделей (Machine Learning, Deep Learning), так и для сборки программных компонентов и микросервисов разрабатывать MLOps-платформы улучшать инфраструктуру DevOps-решений: Kubernetes+ArgoCD внедрением систем журналирования (EFK/ELK), систем мониторинга (Prometheus, Loki), СУБД и брокеров сообщений активно принимать участие в Agile-процессах команды: оценка трудоемкости задач, планирование спринтов ТЫ НАШ ИДЕАЛЬНЫЙ КАНДИДАТ, ЕСЛИ У ТЕБЯ: Опыт работы системным инженером/администратором не менее 1 года Знание UNIX, Linux (deb and rpm-based), высокий навык администрирования Linux Опыт написания bash/python-скриптов (автоматизация задач) Владение Ansible или другими системами управления конфигурации/автоматизации Знание Docker и основы Kubernetes и/или Openshift Большим плюсом будет: Умение работать с Helm и ArgoCD Понимание DevOps-методологий, в идеале - еще и MlOps-методологий Понимание принципов DataOps Опыт работы с моделями – обучение и оркестрация, плюсом будет знание инструментов MlFlow, KubeFlow Автоматизация процессов при помощи планировщика Airflow У НАС ТЫ СМОЖЕШЬ НАЙТИ: Удалённый формат работы (возможен гибридный/офис в городах присутствия); Официальное трудоустройство по ТК РФ; Амбициозные задачи и проекты; Работа в команде профессионалов в доброжелательной атмосфере; Подключение к программе ДМС (включает стоматологию, обследования, лечение заболеваний и т.д.), а также возможность страхования родственников по корпоративной цене; Корпоративное обучение и развитие (портал обучения и развития удаленным доступом 24/7; собственный Центр развития компетенций); Насыщенная корпоративная жизнь: яркие корпоративы, праздники для детей сотрудников, корпоративные спортивные мероприятия; мотивационные награждения.