Обязанности: Обеспечение подбора персонала и кадрового администрирования; Организация и контроль КДП, решение конфликтных вопросов с работниками; Разработка должностных инструкций, корпоративных стандартов, локально-нормативных документов по направлению деятельности; Формирования обязательной отчетности и статистических данных по законодательству РФ, контроль сроков предоставления (СЗВ-ТД, СЗВ-стаж, ЦЗН, воинский учет); Анализ причин текучести персонала, разработка мероприятий по их снижению; Контроль ФОТ, численности, бюджетирование (Планирование и отчетность за расходы); Постоянное взаимодействие/коммуникация с различными подразделениями Группы Компаний. Требования: Высшее профильное образование, курсы повышения квалификации; Продвинутый пользователь 1С Предприятие 8.3, СБИС, Excel, HH, Ханфлоу; Опыт набора и управления командой; Опыт выстраивания и автоматизации процессов; Умение работать с большим объёмом данных, многозадачность, ответственность, внимательность, умение работать в команде; Вовлеченность в работу компании. Условия: Работа в крупной стабильной компании; Оформление по ТК РФ; Официальная белая зарплата по результатам собеседования; Полная занятость. График работы 5/2 с 9:00 до 18:00; Основное место работы: г.Воронеж
Похожие вакансии