Обязанности:
Мы предлагаем: Интересную динамичную работу в стабильной, развивающейся компании; Уровень окладной части обсуждается с успешным кандидатом индивидуально; График работы 5/2 (с 8:00 до 17:00); Комфортный офис (ТЦ Москва)+ парковка; Оформление согласно ТК РФ; Профессиональная команда. Ключевые задачи: Участие в разработке и реализация стратегии по работе с персоналом; Внедрение HR-процессов и инструментов (на основе принципов и стандартов, подбор, обучение, мотивация и др); Предоставление обратной связи HR-функциям по эффективности инструментов; Успешное продвижение HR бренда; Формирование успешной и эффективной бизнес команды, развитие и поддержка руководителей; Сопровождение бизнеса в решении сложных ситуаций с сотрудниками; Участие в разработке и реализации проектов; Повышение индекса лояльности и вовлеченности персонала; Владение аналитикой по каждому блоку HR - функций и предоставление обратной связи бизнесу. Мы ожидаем от Вас: Успешный опыт работы на позиции руководителя отдела персонала, HR BP; Высокая экспертиза в сфере HR; Успешный опыт реализации HR-проектов; Стратегическое мышление, отличные коммуникативные навыки, способность к принятию решений, в том числе и нестандартных.Похожие вакансии