Обязанности:
Если вы всегда хотели начать свою карьеру в HR, но не знали, как это сделать - эта вакансия для Вас. Готовы взять в свою команду специалистов без опыта в HR, но со "жгучим" желанием в ней расти и развиваться. Основные критерии к будущему коллеги: Саморазвитие в сфере HR( вы уже сейчас читаете книги , смотрите вебинары, штудируете различные статьи ). Самоходность, инициативность и энергичность. Задачи, которые будут: Закрывать вакансии разного уровня сложности и специфики (старт с простых, по мере профессионального роста сложность и разнообразие будет увеличиваться). Адаптировать принятых сотрудников. Участвовать в развитии корпоративной культуры( от запуска корпоративных акций до организации корпоративных мероприятий и других активностей) Участвовать в HR проектах по Компании. Что предлагаем: Обучение. Вы будете расти развиваться под менторством руководителя с 10-летним успешным опытом в HR- сфере. Работу в крупной и стабильной компании, с большим опытом разных HR практик. Постоянное развитие( очные курсы, тренинги, вебинары и самообучение). Гарантированный карьерный и профессиональный рост( от начинающего специалиста до HR эксперта за 1-1,5 года). Официальный доход (оклад+ ежемесячная премия, будем осуждать индивидуально с каждым кандидатом). Оформление по ТК с первого дня работы. Адекватное руководство, поддержка коллегПохожие вакансии
Менеджер по подбору персонала-HR менеджер
От 50 000 до 80 000 руб.
Воронеж
Маркетинговое агентство [Da]bro