Обязанности:
OFFPRICE — это сеть аутлетов. Наши магазины работают в Москве, Московской области, Санкт-Петербурге и Воронеже. В OFFPRICE представлены более 2000 брендов: это и мировые лидеры рынка, и локальные дизайнеры. Мы заключаем контракты с компаниями по всему миру В OFFPRICE представлены более 2000 брендов: это и мировые лидеры рынка, и локальные дизайнеры. Мы заключаем контракты с компаниями по всему миру: США, Европа, СНГ и Россия. Сегодня мы сотрудничаем с такими брендами, как Levi’s, Timberland, Nike, Dickes, Tom Tailor, H&M, Mango, COS, Ellesse, TOPSHOP, Marc O’Polo и другими Мы помогаем найти покупателям собственный стиль с минимумом затрат. Даем возможность выразить себя с помощью одежды ТЫ ИГРАЕШЬ ВАЖНУЮ РОЛЬ В КОМАНДЕ: Организовываешь управление магазином Занимаешься управлением сотрудников, выстраиваешь высоко мотивированную команду для достижения лучших результатов Управляешь отношениями с клиентами, поддерживаешь высокий уровень лояльности к бренду Занимаешься достижением поставленных планов по продажам и контролируешь бюджет расходов Участвуешь в обучении сотрудников, занимаешься адаптацией их в магазине и аттестацией, проводишь оценку эффективности работы команды Обучаешь и занимаешься развитием менеджерской команды магазина Контролируешь мерчендайзинг, поддерживаешь визуальный имидж магазина Координируешь продукт в магазине: представление одежды, обуви и аксессуаров в соответствии с корпоративными стандартами компании Работаешь с оборудованием, подготавливаешь товар к продаже Планируешь и подготавливаешь магазин к смене сезонных кампаний Проводишь контроль и организацию инвентаризаций ЧТОБЫ БЫТЬ УСПЕШНЫМ В ЭТОЙ РОЛИ ВАЖНО: Иметь опыт работы на аналогичной позиции от года Владеть отличными коммуникативными, лидерскими и организаторскими навыками Быть готовым к интенсивной работе, уметь работать в режиме многозадачности МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ДЛЯ ТЕБЯ: Оформление в соответствии с действующим законодательством; Полностью белая заработная плата (почасовая оплата + бонусы); Возможность карьерного и профессионального развития (проводим внутренние тренинги); Открытая и дружная команда; Удобный график работы (5/2 40 часов в неделю); КАКИЕ ЭТАПЫ ПРЕДСТОИТ ПРОЙТИ: Свяжемся, чтобы выбрать удобное время для встречи в zoom На интервью с нанимающим менеджером обсудим задачи, расскажем, как устроен рабочий процессПохожие вакансии