Обязанности:
Директор дома культуры: 2.1. Осуществляет общее руководство творческо-производственной, административно-хозяйственной и экономической деятельностью Дома культуры. 2.2. Разрабатывает и контролирует исполнение основных направлений культурно просветительной и досуговой деятельности среди населения. 2.3. Составляет планы творческо-производственной и финансово-хозяйственной деятельности дома культуры. 2.4. Обеспечивает своевременное и качественное предоставление форм отчетности по направлению своей деятельности, взаимодействует с Отделом культуры администрации Клетского муниципального района. 2.5. Разрабатывает сценарии мероприятий, праздников и представлений. 2.6. Организует деятельность дома культуры и работу всего персонала, а именно: 2.6.1. проведение фестивалей, смотров, конкурсов, выставок и других форм творческой деятельности; 2.6.2. проведение спектаклей, концертов, театрально-зрелищных и выставочных мероприятий, как силами собственного коллектива, так и приглашенных исполнителей; 2.6.3. проведение массовых театрализованных праздников и представлений, народных гуляний, обрядов и ритуалов, в соответствии с местными обычаями и традициями; 2.6.4. досуг различных групп населения, в том числе проведение вечеров отдыха и танцев, дискотек, молодежных балов, карнавалов, детских праздников, игровых и культурно-развлекательных программ; 2.6.5. работу различных клубных формирований, любительских объединений, коллективов художественной самодеятельности, различных секций, кружков, физкультурно-массовых соревнований; 2.6.6. предоставление сценической площадки для проведения гастрольных и выездных мероприятий концертных организаций. 2.7. Директор осуществляет контроль за строгим соблюдением персоналом правил техники безопасности, производственной санитарии, противопожарной безопасности; 2.8. Директор проводит мероприятия по повышению антитеррористической и противопожарной защищенности дома культуры, обеспечивает контроль за соблюдением норм антитеррористической и противопожарной безопасности.
Требования:
2.9.1. своевременно отвечать на запросы других сотрудников Дома культуры по направлению профессиональной деятельности, предоставлять требуемую информацию в полном объеме; 2.9.2. непрерывно повышать свой профессиональный уровень; 2.9.3. честно и добросовестно выполнять возложенные на него обязанности; 2.9.4. объективно относиться к другим сотрудникам, оценивать их вклад в достижение целей Дома культуры по результатам их работы независимо от личного отношения; 2.9.5. содержать имущество, находящееся в Доме культуры, в целости и сохранности; 2.9.6. всемерно способствовать формированию и укреплению благоприятного морально психологического климата в коллективе; 2.9.7. соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.Похожие вакансии
От 25 300 до 27 093 руб.
Волгоград
АДМИНИСТРАЦИЯ ВЕТЮТНЕВСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ФРОЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
От 27 093 до 27 093 руб.
Волгоград
ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "КЛЕТСКИЙ УЧЕБНЫЙ СПОРТИВНО-ТЕХНИЧЕСКИЙ КЛУБ РО ОБЩЕРОССИЙСКОЙ ОБЩЕСТВЕННО-ГОСУДАРСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ "ДОСААФ РОССИИ" ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ"
Директор (заведующий) библиотеки (централизованной библиотечной системы)
От 27 093 до 27 093 руб.
Волгоград
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ "ЦЕНТРАЛИЗОВАННАЯ БИБЛИОТЕЧНАЯ СИСТЕМА Г. МИХАЙЛОВКИ"