Обязанности:
Организация эффективной работы магазина: Подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина. Организация эффективного обслуживания покупателей. Контроль приемки и учета товара в магазине. Проведение инвентаризаций. Мониторинг эффективного ценообразования. Критерий работы должности – довольный покупатель!!!
Требования:
Готовность соблюдать самому и добиваться от подчиненных соблюдения норм и правил компании. Умение работать на результат. Исполнительность, активность, внимательность, коммуникабельность, Желание обучаться, работать и зарабатывать. Приветствуется владение ПК на уровне пользователя. Опыт работы в аналогичной должности, подтвержденный опыт управления подчиненными обязателен.