Обязанности:
Энергохолдинг – это команда профессионалов, специализирующаяся на поставках электроматериалов и электромонтажных работах. Компания широко представлена в Волгограде, Москве, Санкт-Петербурге и Краснодаре. Мы вкладываемся не только в продукт, но и в сервис. За последний год мы выросли и по выручке, и по штату. Чтобы продолжить рост и выйти в ТОП-1 рынка, нам нужны сотрудники эксперты, лидеры в разых направлениях - именно поэтому мы ищем Директора по персоналу, который усилит нашу команду своей экспертизой. Длянас HRD – это лидер, умеющий мыслить стратегически, опираясь на цели компании и на запросы коллектива. Вашим преимуществом будет: Опыт работы на позиции HRD в компаниях со штатом от 100 сотрудников; Наличие успешных кейсов создания и внедрения комплексных HR-систем; Опыт внедрения инновационных HR-технологий; Наличие высшего образования в сфере управления персоналом; Опыт работы в должности HRD не менее 3-х лет; Лидерские качества - умение вдохновлять и вести за собой команду. Что предстоит делать? Разрабатывать и реализовывать HR-стратегии, соответствующие бизнес-целям компании; Обеспечивать компанию лучшими кадрами на рынке труда; Оптимизировать процессы найма, заниматься адаптацией и развитием персонала; Внедрять эффективные системы мотивации и оценки сотрудников; Формировать корпоративную культуру, способствующую развитию и высокой результативности сотрудников; Управлять HR-брендом компании. Что вы получите? Оклад + бонус за KPI (квартальные премии); Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ; График работы: 5/2, с 8-30 до 17-30, комфортный офис; Необходимые ресурсы и поддержку для реализации ваших идей и проектов; Работу в связке с учредителями компании; Участие в принятии стратегических решений компании; Помощь в формировании и реализации общей стратегии; Ваше профессиональное развитие и обучение; Интересную и насыщенную корпоративную жизнь, скучно точно не будет; Ваша мечта – быть архитектором HR-стратегий? У вас есть смелость влиять на культуру и развитие команды? Присоединяйтесь к нам и станьте лидером, который формирует будущее нашей команды! До встречи на собеседовании!