Врач - кардиолог

Более 75 лет мы обеспечиваем качественную медицинскую помощь, постоянно растем и внедряем инновации. Наш коллектив — это уже свыше 2000 профессионалов. Мы создаем среду для значимой работы и карьерного роста. Мы ищем сотрудников, готовых разделить наши амбиции и ценности. Обязанности: Знание и использование: порядок оказания медицинской помощи больным с заболеваниями и (или) состояниями сердечно-сосудистой системы при ОКС; стандарты первичной специализированной медико-санитарной помощи, стандарты специализированной, в том числе высокотехнологичной, медицинской помощи при заболеваниях сердечно-сосудистой системы; клинические рекомендации (протоколы лечения) по вопросам оказания медицинской помощи пациентам с заболеваниями и (или) состояниями сердечно-сосудистой системы; методику осмотра и обследования у пациентов с заболеваниями и (или) состояниями сердечно-сосудистой системы; анатомо-функциональное состояние сердечно-сосудистой системы организма человека в норме и у пациентов с заболеваниями и (или) состояниями сердечно-сосудистой системы; этиологию и патогенез заболеваний и (или) патологических состояний сердечно-сосудистой системы; современные классификации, симптомы и синдромы заболеваний сердечно-сосудистой системы; изменения со стороны сердечно-сосудистой системы при общих заболеваниях. Требования: Высшее образование; Наличие аккредитации; Медицинский осмотр (проводится на базе больницы). Условия: Ночные смены, с 8:00 до 8:00 или с 15:48 до 08:00; Без командировок; Официальное трудоустройство; Полный социальный пакет; Действует профсоюзная организация; Отпуска и больничные листы в соответствии с ТК РФ; Официальная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц; В нашем учреждении работает психолог для сотрудников; Регулярные медосмотры; Современное оснащение рабочего места и комфортные условия труда; Благодарности и поощрения за вклад в работу организации; В организации развита корпоративная культура, включающая: Корпоративный портал для коммуникации. Личную корпоративную электронную почту. Единый фирменный стиль. Система наставничества для адаптации новых сотрудников; Профессиональное обучение, повышение квалификации за счет средств организации; Выдается корпоративная медицинская форма/спецодежда; Корпоративные мероприятия. Мы предлагаем стабильность и престиж работы в одной из ведущих медицинских организаций региона, а также участие в реализации значимых социальных и медицинских проектов.