Обязанности: Поиск и подбор персонала на точечные и массовые позиции; Размещение вакансий на работных сайтах, в социальных сетях, СМИ; Проведение анализа и оценки компетенцией кандидатов на вакантную должность; Взаимодействие с ВУЗами и ССУЗами по вопросам подбора персонала; headhunting; Осуществляет ведение, учет, хранение и выдачу трудовых книжек; Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные струдовой деятельностью. Требования: Опыт работы в массовом подборе не менее 6 мес.; Готовность к работе с массовым подбором; Активная жизненная позиция и нацеленность на результат; Желание развиваться в сфере управления персоналом. Условия: График работы 5/2 (с 9:00 до 18:00); Оформление по ТК РФ; ДМС с первого месяца, включая стоматологию; Возможность профессионального развития.
Похожие вакансии
Директор по управлению персоналом (угольный порт)
Договорная
Владивосток
Восточная горнорудная компания
Менеджер по управлению объектами
От 60 000 руб.
Владивосток
Деловой климат (ИП Муравьев Вячеслав Валентинович)