Обязанности:
АО "Евразийская алкогольная группа" - крупнейшее винодельческое предприятие России, основанное в 1996 г. Признанный лидер алкогольной отрасли и надёжный работодатель. На протяжении 27-летней истории компании ЕАГ значительно расширила алкогольный рынок России новыми категориями напитков, непрерывно внедряя инновации в производственный процесс. И сейчас в свою команду мы ищем Менеджера по работе с локальными ключевыми клиентами. Что необходимо делать: Согласование коммерческих условий по сотрудничеству с клиентами (разделение ретро-бонусов, листинг, скидок под акцию); Контроль выполнения клиентами договорных обязательств, выявления причин нарушения условий договоров, принятие мер по их устранению и предупреждению; Ввод позиций (в частности без доп. вложений), составление ассортиментной матрицы, ротация ассортимента, проведение промо- акций; Создание, контроль и отслеживание резервов под клиентов на складах компании; Контроль заказов и отгрузок продукции; Обеспечение своевременного принятия клиентами новых цен и ценовых условий; Осуществление ежедневного контроля за дебиторской задолженностью; Подготовка периодических прогнозов продаж, развитие качественной и количественной дистрибуции; Своевременное подписание/пролонгация договоров с клиентами (договоры поставок, маркетинга, премий); Контроль наличия полного ассортимента товаров, контроль товарных остатков в сетях; Территория: ДВФО (Приморский край, Сахалинская область, Амурская и Магаданская области). Кого мы хотим видеть: Образование: высшее; Обязателен опыт работы в алкогольных компаниях от 3-х лет в аналогичной должности, знание ЛКК зоны ответственности, личные контакты с ЛПР сетей; Опыт проведения сложных переговоров; Аналитический склад ума, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость, высокий уровень самоорганизации. Опытный пользователь ПК. Что вы получите, присоединившись к нам: Возможности для самореализации, профессионального и карьерного роста; Современную систему менеджмента, где руководители поддерживают своих сотрудников; Достойную оплату труда + стимулирующие и мотивационные выплаты (ежемесячные бонусы); Мотивационные программы для отдела продаж и отдела маркетинга; Работу в крупной развивающейся компании с современной корпоративной культурой; Корпоративную мобильную связь и корпоративные скидки на продукцию компании; Стабильность и полное соблюдение ТК РФ, полностью официальную заработную плату; Позитивную атмосферу в течение рабочего дня, наши сотрудники ходят на работу с удовольствием!Похожие вакансии