Обязанности:
Приглашаем в нашу команду Директора по персоналу. Чем предстоит заниматься: 1. Обеспечение качественного закрытия вакансий. 2. Самостоятельное закрытие вакансий высшего и среднего звена. 3. Анализ условий рынка труда, работа с удержанием сотрудников, разработка превентивных мер. 4. Обеспечение ведения кадрового делопроизводства, ведение штатного расписания, контроль рабочего времени. 5. Укрепление сформированной корпоративной культуры. 6. Поддержка линейных руководителей в цикле управления персоналом (найм, адаптация, ротация, увольнение). 7. Контроль ведения общего делопроизводства организации. Ожидаем от Вас: 1. Опыт управления HR бизнес-процессами организации: подбор, адаптация, мотивация, обучение и развитие персонала. 2. Практические навыки самостоятельно разрабатывать документы «с нуля». 3. Знание ТК РФ. 4. Опыт руководства в сфере HR от 2х лет. Мы предоставляем: 1. Работу в крупной, стабильной компании. 2. Интересные задачи, и возможность реализовать себя. 3. Рабочий день 5/2 с 9:00 до 18:00 (суббота, воскресенье выходные). 4. Внутренние бонусы компании - рассрочки и кэшбек на покупку товаров, компенсацию Интернета и ТВ, и прочие льготы. 5. Работу в отдельном здании, наличие парковки на территории офиса.Похожие вакансии