Обязанности:
Привет! Меня зовут Александр, я руководитель компании Регион Авто. Благодаря нашим сотрудникам мы входим в топ компаний по привозу авто с Японии, США, Кореи и Китая. Сегодня за нашими плечами 15 лет развития и результата, а также тысячи счастливых клиентов. Мы активно растём и, в связи с этим, в поисках коллеги - профессионала, который будет расти и достигать результата вместе с нами! График работы 5/2, с 09:00 до 18:00 Оклад 100 000 руб. + % с продаж Задачи: Структура компании: Структура компании - создание иерархической структуры организации с определением отделов и уровней подчинения; Штатное расписание - составление штатного расписания сотрудников компании в соответствии с организационной структурой и с учетом финансовой нагрузки на бюджет компании; Должностные инструкции - разработка должностных инструкций для каждой позиции в соответствии со штатным расписанием; Положение о персонале - внутренний документ организации, устанавливающий взаимоотношения работников и администрации компании, способы организации труда, основные права и обязанности администрации и персонала компании, их взаимную ответственность. Обучение и адаптация: Адаптация - разработка и внедрение процесса адаптации новых сотрудников:1. План адаптации;2. Введение новых должностей;3. Создание учебных материалов. Обучение линейного персонала - создание базы знаний:1. Регламент "Процесса продажи автомобиля";2. Справочник по позициям для продажи;3. Регламент "Работа с crm-системой" (правила работы с заявками - отработка заявок, в какие сроки, способы привлечения клиентов);4. Скрипт диалога с клиентом (структура, элементы продаж, отработка возражений, правила переписки с клиентом);5. График обучений:- Тренинг по продажам;- Тренинг по сервису.6. Контроль качества работы менеджеров (график аудита работы, чек-лист);7. Введение новых должностей. Обучение управленческого состава - создание базы знаний:1. Тренинг "Базовые управленческие навыки";2. Тренинг "Командообразование";3. Тренинг "Целепологание". Нематериальная мотивация сотрудников: История и деятельность компании - история компании - печать/видео;Встречи собственников бизнеса с сотрудниками раз в квартал - успехи и планы компании, ответы на вопросы сотрудников. Корпоративный портал - информационный портал компании: 1. Новости (с дублированием рассылки на сотрудников);2. Справочник сотрудников;3. Структура компании;4. Обучающие материалы;5. Объявления (с дублирование рассылки на сотрудников);6. Анонс конкурсов и мероприятий (с дублированием рассылки на сотрудников);7. Электронный документооборот;8. Дни рождения сотрудников (с дублированием рассылки на сотрудников). Корпоративные мероприятия: День рождения компании; Профессиональные праздники; Новый год; Дни рождения сотрудников. Прочие мероприятия - мероприятия, которые можно внедрить через длительное время:1. Гибридный/удаленный график работы;2. Сокращенный рабочий день по пятницам;3. Выдача рабочей техники сотрудникам;4. Дополнительные дни отпуска (от 2 до 4 в год);5. ДМС;6. Скидки на онлайн-обучение, посещение спорт.залов.Похожие вакансии
Менеджер по оценке и адаптации персонала
От 75 000 до 90 000 руб.
Владивосток
Бубль Гум, Розничная сеть