Выбирай будущее - работай в «Примсоцбанке»! Мы генерируем идеи, успешно реализуем их и сами наблюдаем, как становимся лучше с каждым днем! Наше IT-управление непрерывно растет и развивается! Примсоцбанк – это сочетание надёжности финансового института и прогрессивности IT-компании. Обязанности: Сопровождение продуктов в АБС ЦФТ Банк (IBSO) в направлениях зарплата и кадры, внутрихозяйственные операции; Работа на 2 линии поддержки; Поиск ошибок в операциях, консультирование сотрудников по вопросам работы в IBSO. Требования: Оконченное высшее техническое образование; Опыт работы на 2 линии поддержки в АБС ЦФТ Банк (IBSO); Опыт работы в кредитных организациях. Мы предлагаем: Офис в центре города с крытой парковкой; Бесплатный и безлимитный натуральный кофе в течение дня; Релокационный пакет при переезде во Владивосток. Развитая система материального и нематериального стимулирования: премия к дню рождения банка; доплата до среднего дохода по больничному листу; премии за поданные и реализованные идеи в банк идей; премии по результатам конкурсов и акций; премии за результативность; премия за наставничество; премия за кросс-продажи продуктов и услуг банка; компенсация расходов на гашение процентов по ипотечным кредитам в зависимости от стажа; премии ежемесячные и квартальные в зависимости от направления работы; кафетерий льгот для сотрудников операционных залов (медицина, авиабилеты, обучение, обеды); Забота о сотрудниках: ДМС с широким списком медицинских учреждений со стоматологией; материальная помощь в трудной жизненной ситуации; оплата путевок в детские лагеря в зависимости от стажа работы; новогодние детские подарки; организация ежегодных медосмотров на территории организации; организация медицинских прививок; рассрочка в абонемент в фитнесс-клуб; Корпоративная жизнь: летний корпоративный выезд на берег Японского моря; новогодний корпоративный вечер; отправка лучших сотрудников в Таиланд; развитое спортивное движение (горы, квизы, марафоны, спартакиады, регаты, все виды спорта и др.); организация детских мероприятий и мастер-классов для детей сотрудников; корпоративные скидки в страховых компаниях.