Ведущий инженер сектора сопровождения ИТ-сервисов

Обязанности: Технические знания по устройствам банкоматов, платежных терминалов, POS терминалов (настройка, диагностика, ремонт, установка, профилактика). Знания программного обеспечения, его установка и настройка по данным устройствам. Работа с программным обеспечением: установка, обновление до актуальной версии, диалог с разработчиком ПО. Знание ЛВС, монтаж структурированной кабельной системы, системы видеонаблюдения, электронной очереди, а также настройка, обновление, контроль работоспособности упомянутых выше систем. Консультация внутренних и внешних клиентов по любым вопросам связанным с работой POS терминалов, банкоматов, платежных терминалов и программного обеспечения. Возможно выезд и обслуживание удаленных дополнительных офисов в критических случаях. Требования: Высшее образование. Обязателен опыт работы с банкоматами и POS-терминалами Наличие ВУ (Предоставляется служебный автотранспорт) Условия: Мы гарантируем: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня График работы с 8.30 до 17.30 Офис в центре города с крытой парковкой Бесплатный и безлимитный натуральный кофе в течение дня Развитая система материального и нематериального стимулирования: Премия к дню рождения банка; Премии за поданные и реализованные идеи в банк идей; Премии по результатам конкурсов и акций; Премии за результативность; Премия за наставничество; Премия за кросс-продажи продуктов и услуг банка; Премии ежемесячные и квартальные в зависимости от направления работы; Доплата до среднего дохода по больничному листу; Компенсация расходов на гашение процентов по ипотечным кредитам в зависимости от стажа. Кафетерий льгот для сотрудников операционных залов (медицина, авиабилеты, обучение, обеды) Забота о сотрудниках: ДМС с широким списком медицинских учреждений со стоматологией; Материальная помощь в трудной жизненной ситуации; Оплата путевок в детские лагеря в зависимости от стажа работы; Новогодние детские подарки; Организация ежегодных медосмотров на территории организации; Организация медицинских прививок; Рассрочка в абонемент в фитнес-клуб. Корпоративная жизнь: Летний корпоративный выезд на берег Японского моря; Новогодний корпоративный вечер; Отправка лучших сотрудников в Таиланд; Развитое спортивное движение (горы, квизы, марафоны, спартакиады, регаты, все виды спорта и др.); Организация детских мероприятий и мастер-классов для детей сотрудников; Корпоративные скидки в страховых компаниях. Работай у лучших!