Обязанности:
С 1997 года команда «Ренессанс страхование» помогает нашим клиентам — таким же людям, как и мы сами — в сложных ситуациях. Мы прошли путь от классической страховой компании до компании InsurTech, которая цифровизирует процессы на всем пути клиента и создает новые онлайн-сервисы и digital-продукты. Мы первыми на рынке страхования прошли полноценное IPO в октябре 2021 года! И впереди у нас большие планы, которые мы реализуем вместе с тобой. Что нужно будет делать: Заниматься оформлением новых полисов по корпоративному автострахованию: ОСАГО, КАСКО; Проводить расторжений, осуществлять пролонгации договоров и полисов; Вводить данные в базу, передавать документы на скан, контролировать внесение изменений во внутренние системы; Выставлять счета, контролировать их сроки и получение; Контролировать уровень дебиторской задолженности, работать с отчетами, устранять технические проблемы отражения в системах; Работать с ошибками: по договорам, счетам, загрузкам документов, отображением данных в системах, привязкой платежей; Вести коммуникации с клиентами по вопросам страхования, документооборота, отчетов, статистик, ошибок, сроков выставления, пролонгации. Наш идеальный кандидат: Имеет опыт работы в сопровождении и поддержке корпоративных продаж (юр.лица); Имеет опыт работы с продуктами автострахования (ОСАГО и КАСКО) - оформлением договоров, счетов, иных документов и/или сопровождением крупных клиентов; Хорошо знает и умеет пользоваться Excel - ВПР, писать и использовать макросы, проценты и графики, работал с большими таблицами. Коммуникабелен, внимателен и усидчив. Причины работать с нами: Мы ищем в команду ответственных людей, которые любят свою работу, постоянно повышают уровень экспертности и хотят менять индустрию из классического страхования в современный InsurTech. Будем рады, если ты присоединишься к нам. “Ренессанс страхование” заботится о своих сотрудниках, ведь мы понимаем, что люди – это ключевая движущая сила бизнеса. Тебе понравится у нас, потому что: Трудоустройство по ТК РФ, полный соц. пакет; Полностью удаленный формат работы: пн-пт с 9:30 до 18:30, сб и вс-выходные; Сильная команда, можно делиться знаниями и получать новые; Поддержка инициативы без бюрократии: любой сотрудник может найти неэффективный процесс и залидировать его изменение; Компания постоянно трансформируется, есть возможность прокачать себя в кросс-функциональных проектах; Ежемесячно проводим около 25 различных развивающих тренингов; Корпоративная электронная библиотека - более 2000 книг для профессионального развития;