Open Solutions специализируется на заказной разработке веб-сервисов и мобильных приложений.Мы работаем с отечественными и мировыми брендами: МТС, БКС, X5, Ренессанс Кредит Банк, Ак Барс Банк, ЭР-Телеком, ВСК, ПЭК, ИНВИТРО, G&M, Samsung). С 2009 года реализовали больше 400 проектов для заказчиков из России, Европы и США.Среди них платформы для e-com, ПО для телекома и транспорта, разработка облачных технологий и различных интранет- и ERP-систем, а также систем биометрии, управления данными и безопасности.Количество сотрудников – более 200 человек, в офисах Москвы, Пензы и Казани. Команда Open Solutions — это опытные разработчики, тестировщики, креативные UI/UX-дизайнеры с международными профессиональными сертификатами.Приглашаем в команду старшего IT-рекрутера! Обязанности: ведение полного цикла подбора IT персонала от получения заявки на подбор до вывода кандидата на работу; поиск IT-специалистов (разработчики Front-End, Back-end, Mobile, QA, аналитики, DevOps-инженеры); предварительная оценка и отбор кандидатов; обеспечение предоставления ОС, участие в принятии решений по результатам оценки персонала; организация технических собеседований кандидатов с руководителями подразделений; обеспечение качественного и своевременного закрытия вакансий; составление описаний вакансий, размещение постов о поиске сотрудников в социальные сети; фиксация актуальной информации в CRM-системе; подготовка предложений о работе, обратная связь с кандидатами; предоставление отчетности по своей деятельности; участие в HR проектах компании. Требования: опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет; знание специфики IT подбора; владение различными каналами поиска IT специалистов; навыки работы в режиме многозадачности; высокая степень внутренней организации; внимательность к деталям; развитые коммуникативные навыки, умение расположить к себе собеседника. Мы с радостью предложим: высокий оклад и интересная мотивация; удаленный формат работы; менторство, внутренние митапы / events; международные сертификации и профильное обучение за счет компании; корпоративное обучение английскому языку; хорошо отлаженные процессы, без ночных авралов и команда, с которой работать - удовольствие; отсутствие бюрократии, оформление доков через внутренний портал; корпоративный спорт; ДМС; корпоративы и командные игры - ежеквартально или как душа попросит.
Похожие вакансии