Обязанности:
В связи с организационными изменениями открыт конкурс на вакансию РУКОВОДИТЕЛЬ C&B в крупном агропромышленном холдинге г. Набережные Челны. За 24-25гг. нам предстоит усовершенствовать орг. структуру, штатное расписание и мотивационные программы группы компаний (1 500 человек) – скучно не будет! Мы в поисках единомышленника, которому нравится создавать! Что предлагаем: Масштабный, амбициозный проект по трансформации системы компенсаций и льгот в холдинге – возможность реализовать свои амбиции и применить опыт Поддержку и экспертное участие руководства в проекте – будем делать вместе и работать на результат. Условия: Трудоустройство по ТК РФ Вся заработная плата на карту перечислением – оклад + премия на испытательный срок 85 000 + 85 000 руб, после 90 000 + 90 000 руб. (До вычета НДФЛ. Премия фиксированная) Релокационный пакет обсуждаем Удобный офис, профессиональная команда! Подробнее о функционале: Формировать организационные структуры Управлять штатным расписанием Контролировать численность, нормы управляемости, функции подразделений, расчеты эффективности Формировать бюджеты по персоналу Организовывать процесс разработки и внедрения системы KPI Вести отчетность в зоне ответственности Рассчитывать KPI, бонусы, премии, доплаты, надбавки и др. Предоставлять экспертные рекомендации и помощь команде HR (по общему пакету вознаграждений) Управлять обзором заработной платы Что ожидаем от успешного кандидата: Здоровый перфекционизм и способность доводить начатое до результата Опыт работы в аналогичной должности от 1 года Практические навыки работы с разными системами оплаты труда (у нас оклад, премия, надбавки, бонусы, сделка, почасовая) и системами материального и нематериального стимулирования сотрудников Excel на профессиональном уровне (это важно!) – будет много таблиц, формул. Знание 1С:ЗУП – уверенный пользователь. Если написанное выше откликается, жмите «откликнуться»! До встречи на интервью!Похожие вакансии