Ведущий специалист по подбору персонала / HR-менеджер

Обязанности: — Проведение собеседований, оценка кандидатов — Поиск новых источников и способов привлечения специалистов — Контроль текучести кадров и инициирование изменений, направленных на её снижение — Разработка и внедрение программ адаптации новых сотрудников — Участие в формировании кадрового резерва компании — Организация обучения персонала — Составление и публикация вакансий на рекрутинговых сайтах, ЦЗН — Взаимодействие с учебными заведениями по привлечению выпускников — Мониторинг рынка труда — Ведение отчетности по своей области ответственности. Требования: — Высшее образование (желательно профильное) — Опыт работы в сфере HR от двух лет — Знание законодательства РФ в области трудового права — Навыки ведения переговоров, умение работать в команде — Ответственность, исполнительность, коммуникабельность — Активная жизненная позиция Условия: Официальное трудоустройство и полное соблюдение ТК РФ График работы: пятидневная рабочая неделя c 8:00 до 17:00 Стабильная заработная плата 2 раза в месяц Ежегодный пересмотр заработной платы Доставка корпоративным транспортом в с.Баратаевка Дотация на питание в собственной столовой Скидки на приобретение фирменной продукции Обширный социальный пакет для сотрудников компании и членов их семей Бесплатное посещение бассейна Медицинское сопровождение на территории предприятия: медицинский кабинет, консультации врача, стоматология Стань частью команды АО «Тепличное»! Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашему предприятию. Ваше резюме будет рассмотрено в течение 14 дней с момента его получения. Если Ваш опыт работы и ожидания соответствуют требованиям и интересам АО «Тепличное» - мы обязательно свяжемся с Вами по указанным контактам. Отсутствие ответа в течение 14 дней означает, что, к сожалению, на сегодняшний день мы не готовы сделать Вам предложение о работе. В случае появления подходящей для Вас работы, мы обязательно с Вами свяжемся! С уважением, команда HR