Обязанности:
Команда HR Zetter приглашает вас присоединиться к закрытому подбору специалистов в области продаж финансовых продуктов. Сейчас помогаем компании «МаксКэпиталГрупп» с поиском Финансового консультанта для работы в Уфе. О роли Вы становитесь ключевым лицом компании в Уфе: работаете с готовой премиальной базой лояльных клиентов (действующие договоры), помогаете им продлевать и оформлять новые продукты. Компания — партнёр крупнейших банков и страховых, ключевой партнёр — СК «Согласие». Реальная перспектива: построить свой офис и команду, вырасти до руководителя отдела. Почему это интересно Не холодный поиск — выходите на тёплую базу клиентов, которые уже доверяют компании. Свободный график — планируете встречи самостоятельно, работаете на результат. Прозрачная мотивация и карьерный рост до территориального руководителя. Что предстоит делать Личные встречи с клиентами премиум-сегмента (клиенты приезжают сами). Консультирование по продуктам партнёров: ПДС, НСЖ, ИСЖ (СК «Согласие» и др.). Пролонгация договоров и оформление новых. Ведение базы в CRM, выстраивание долгосрочных отношений. По желанию — выезды в соседние регионы (командировочные расходы оплачиваются). Мы ждём от вас Желание продавать лицом к лицу. Опыт в продажах приветствуется (банки, страховые, НПФ), но готовы обучать активных кандидатов без опыта. Готовность к активной коммуникации. Проживание в Уфе. Условия работы Мы предлагаем два формата сотрудничества на ваш выбор: Вариант 1: ИП (УСН 6%)Вы регистрируетесь как бизнес и платите налог 6% вместо 13% НДФЛ + 30% ЕСН.➕ Максимальный доход на руки, свободный график.➕ Мы помогаем с открытием ИП всего за 3 дня.⚠️ Нет оплачиваемых больничных и отпусков, но вы сами управляете графиком и доходом. Фиксированный взнос в соцфонды (≈52 000 ₽/год) идёт в пенсионный стаж. Вариант 2: Договор ГПХ / агентский договорКомпания удерживает и оплачивает 13% НДФЛ и 30% ЕСН.➕ Не нужно открывать ИП, все налоги перечисляет компания.➕ Проще, чем трудовой договор, оплата за результат.⚠️ Нет оплачиваемых отпускных и больничных. Главное отличие от трудового договора — отсутствие оплачиваемых отпусков и больничных, гибкий график и упрощённое расторжение. При этом все соцвзносы оплачиваются. Мы предлагаем Доход: Гарантированная часть: 50 000 ₽ при выполнении плана 800 000 ₽. Процент с продаж: ПДС — 5% ИСЖ — 3–5% НСЖ — 9,5% Средний доход с первого месяца: 100 000 – 120 000 ₽ (при перевыполнении плана). Выплаты — 20-го числа месяца, следующего за закрытием договора. График и формат: Полностью свободный график, привязанный к KPI (встречи планируете сами). На старте — коворкинг для встреч с клиентами( в удобном для вас месте) В ближайшее время — открытие личного офиса в Уфе, далее гибридный формат. Поддержка: Готовая база клиентов в CRM (ваше главное преимущество). Оплата командировок (при желании работать с соседними регионами). Обучение продуктам «Согласие» и техникам продаж. Карьера При выполнении KPI — рост до руководителя отдела продаж или территориального руководителя (реальные примеры в компании). Этапы отбора Отклик — мы связываемся в течение 1-2 дней. Интервью с HR Zetter (30 минут) — обсуждаем опыт, мотивацию, детали. Финальное интервью с руководителем подразделения. Обратная связь и выход на работу — в течение 3–5 дней после собеседования. Откликайтесь на вакансию — мы предоставим полную информацию о компании и продукте, подготовим к каждому этапу.Похожие вакансии