Обязанности:
Ваши задачи: Организация и контроль работы отдела кадров Осуществление приема, перевода, увольнения работников Составление графиков отпусков, из предоставление и внесение изменений в график Контроль соблюдения трудового законодательства Подбор, адаптация и развитие персонала Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам управления персоналом Подготовка отчетности и аналитики по HR-направлению Консультирование сотрудников по кадровым вопросам Наши ожидания: Опыт работы в кадровом администрировании или HR от 1 года Знание трудового законодательства РФ и современных HR-практик Навыки ведения кадрового делопроизводства Опыт управления командой или проектами приветствуется Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, 1С) Ответственность, системность, умение работать с большим объёмом информации Коммуникабельность и ориентация на результат Условия и преимущества: Официальное трудоустройство График работы 5/2, с 9:00 до 18:00 Работа в офисе компании Стабильная заработная плата Возможности для профессионального роста и развития Дружный коллектив и поддержка на всех этапах адаптацииПохожие вакансии