Обязанности:
ООО «ГСП-2» - технологический лидер группы компании «Газстройпром» в области строительства и реконструкции объектов нефтегазопереработки. ОБЯЗАННОСТИ: Непосредственное участие и руководство малой группой из 5-ти специалистов при обеспечении объектов строительства организационно-методической документацией (проекты производства работ; операционные технологические карты; специальные рабочие инструкции на проведение работ по очистке полости и калибровке, испытанию на прочность, проверке на герметичность, азотированию и осушке полости трубопроводов и оборудования; проекты производства работ с подъемными сооружениями; мероприятий по работе в охранной зоне действующих коммуникаций) в соответствии с утверждёнными графиками разработки документации; Распределение задач между сотрудниками и обеспечение своевременности их выполнения; Проверка качества и полноты сформированных документов; Участие в рассмотрении и оспаривании получаемых замечаний при согласовании; Оказание содействия в решении возникающих проблемных вопросов; ТРЕБОВАНИЯ: Непосредственный опыт в разработке ТК, ППР, СРИ не менее 5-ти лет (именно самостоятельной разработки, а не внесения изменений в ранее разработанные документы); Понимание технологической последовательности основных производственных процессов в строительстве, параметров контроля качества их выполнения, способов организации безопасной работы и оптимизационных решений в части снижения трудоёмкости операций является обязательным; Опыт руководства группой не менее 5-ти специалистов не менее 2-х лет; Умение аргументированно отстаивать принятые технические решения; Умение расставлять приоритеты в условиях ограниченного времени и ресурсов в распоряжении; Высшее профильное техническое по направлению «Проектирование, сооружение и эксплуатация нефтегазопроводов и нефтегазохранилищ» преимущественно, либо «ПГС», либо «Нефтегазовое дело», либо «Техника и технология строительства». УСЛОВИЯ: Работу в крупнейшем строительном нефтегазовом холдинге; Полный социальный пакет в соответствии с ТК РФ с первого дня; Достойная материальная мотивация: конкурентоспособный уровень заработной платы, материальная помощь при жизненно-важных событиях. 5 дневная рабочая неделя; В компании работает Корпоративный университет, который не только организует профессиональное обучение у лучших внешних поставщиков, но и активно развивает программы внутреннего повышения квалификации. А еще у нас есть доступ к библиотеке Альпина с телефонов (для скачивания доступно более 4000 книг на различные темы).Похожие вакансии
Главный специалист финансового отдела
От 48 000 до 60 000 руб.
Уфа
Центр сопровождения инвестиционных проектов в сфере образования и науки Республики Башкортостан
Главный специалист отдела общего образования
До 50 000 руб.
Уфа
МКУ Управление Образования Администрации Муниципального Района Уфимский Район Республики Башкортостан