Начальник производственного отдела

Обязанности: 1. Руководство документационным обеспечением Проверка проектно-сметной документации (ПСД): Осуществляет входной контроль проектов, проверяет комплектность, соответствие чертежей и смет, а также наличие всех необходимых согласований . Ведение исполнительной документации: организует работу по своевременному составлению и накоплению исполнительных схем, актов на скрытые работы, общих и специальных журналов работ (КС-6, КС-6а) . Подготовка отчетности: Обеспечивает оформление актов выполненных работ (по формам КС-2, КС-3) и контролирует их соответствие фактически выполненным объемам . Работа с нормативной базой: Обеспечивает актуализацию технологических регламентов, производственных инструкций и отслеживает изменения в ГОСТах, СНиПах (СП) и Градостроительном кодексе . 2. Договорная и плановая работа Подготовка договоров: Участвует в подготовке и согласовании договоров подряда с заказчиками, субподрядчиками и проектными организациями . Планирование: Разрабатывает перспективные и текущие планы строительства (производства работ), календарные графики, планы капитальных вложений и ремонтов. Контролирует их исполнение и при необходимости корректирует . Формирование заявок: Составляет и контролирует заявки на приобретение материалов, оборудования, инструментов, спецтехники, необходимых для выполнения производственной программы . Взаимодействие с контролирующими органами: Участвует в комиссиях по приемке объектов, во взаимодействии с органами государственного строительного надзора, авторским надзором проектными организациями, устраняет их замечания . 3. Управленческие функции Руководство отделом: Распределяет обязанности между инженерами ПТО, контролирует качество и сроки выполнения их работы, способствует повышению их квалификации . Оптимизация и развитие: Проводит анализ производственной деятельности, внедряет новые технологии, занимается выявлением резервов для сокращения издержек и сроков работ . Требования: Профильное высшее образование в области строительства. Стаж работы в руководящей должности по направлению деятельности не менее 5 лет. Условия: Проживание, суточные, командировочные расходы обеспечивает предприятие.