Ведущий инженер отдела подготовки производства управления капитального ремонта (г.Нижневартовск)

Политика АО «Самотлорнефтегаз» направлена на обеспечение устойчивого развития Общества. Главный актив компании — это высокопрофессиональный персонал, мотивированный на эффективную работу в непростых реалиях сегодняшнего дня. Наши ценности: лидерство, результативность, добросовестность, безопасность. Обязанности: Подготовка закупочной документации по объектам капитального ремонта и ликвидации основных фондов для заключения договоров, дополнительных соглашений. Формирование начальной-максимальной цены договора, дополнительного соглашения для проведения закупки. Проверка коммерческих предложений. Проверка форм первичной отчетности КС-2, КС-3 и прочих подтверждающих выполненный объем работ документов по капитальному ремонту и ликвидации основных фондов. Проверка сметной документации. Требования: Высшее профессиональное (экономическое или техническое) образование в области строительства, нефтегазодобычи или экономики Опыт работы в области сметного ценообразования, экономики или строительства в нефтегазовой отрасли на инженерно-технических должностях не менее 1 года Знания в области производственного процесса в нефтегазодобывающей отрасли, технологии и организации строительства; сметного ценообразования в строительстве; экономики и бухгалтерского учета в строительстве. Придерживаясь принципов высокой социальной ответственности АО "Самотлорнефтегаз" предлагает: работу в стабильной и развивающейся Компании; конкурентный уровень заработной платы; ежегодную индексацию заработной платы; премирование по результатам года; премирование ко Дню нефтяника; премирование по результатам производственных соревнований между структурными подразделениями; премирование к юбилейным датам Общества; широкие возможности карьерного роста; охрану здоровья и личное страхование, поддержку и продвижение здорового образа жизни; санаторно-курортное лечение; реализацию комплексной жилищной программы; реализацию корпоративной пенсионной программы; корпоративные мероприятия; комплексные программы поддержки молодёжной политики; доставка транспортом до места работы и обратно, в том числе в черте города.