Группа компаний «Земтек» обеспечивает производственный цикл – от промышленного строительства, буровзрывных и горных работ до создания полной инфраструктуры жизнедеятельности месторождений, в том числе в труднодоступных районах России. Приглашаем в большой национальный проект по освоению Баимской рудной зоны, а именно строительство мостов и всесезонной автомобильной дороги к городу Билибино (Чукотский автономный округ). Обязанности: Ведение документации по выписке, получению и списанию ТМЦ , горюче смазочных материалов; Учет расхода аккумуляторных батарей, учет ходимости автошин и режущего инструмента ДСМ; Составление актов рекламации; Работа с технической документацией подразделения; Выполнение служебных поручений непосредственного руководителя; Взаимодействие с другими сотрудниками занимающимися вопросами учета, отчетности и материально ответственными сотрудниками. Требования: Среднее профессиональное образование; Опыт работы в аналогичной должности в автохозяйстве более 2х лет; Опытный пользователь ПК, Excel - продвинутый уровень, 1С Документооборот. Условия: Вахтовый метод работы: график 60/60 Локация: Чукотский автономный округ г. Билибино. Заработная плата за месяц вахты 180 000; Оплата междувахтового отдыха - 40 000р. Проезд, питание, проживание за счет компании. Наши преимущества и достижения: Зарплата: ✔ Стабильная и конкурентная "белая" заработная плата 2 раза в месяц, без задержек, прозрачная система начислений: ✔ Официальное трудоустройство с первого дня работы; ✔ Оплата больничных, отпусков; Компенсации, бенефиты: ✔ Надбавка за работу с особыми условиями труда, дополнительные дни отпуска; ✔ Оплата межвахтового отдыха (размер оплаты зависит от стажа работы в компании); ✔ Оплата проезда до места работы и домой за счет работодателя (самолет/жд); ✔ Предоставление корпоративной мобильной связи (в зависимости от должности); ✔ Мед.осмотры за счет работодателя; Забота о персонале: ✔ Проживание в комфортных условиях за счет работодателя; ✔ Комплексное трехразовое питание за счет работодателя; ✔ Спец.одежда за счет работодателя по сезонным условиям; ✔ Расширенный пакет медицинского обслуживания (ДМС) для вахтовых работников и их детей (со второй вахты); ✔ Материальная помощь в ряде событий; ✔ Оплата больничных листов с первого дня нетрудоспособности; Корпоративная культура: ✔ Развитая наградная политика. Дополнительное премирование за сверх достижения, а также за стаж работы, лояльность; ✔ Здоровая, дружелюбная психологическая атмосфера в коллективе; ✔ Хорошая репутация наших услуг; ✔ Карьерный рост, возможность ротации; ✔ Надежность. Вы можете не беспокоиться о завтрашнем дне: у нас всегда есть объемы производства, заказчики и гарантированная выплата заработной платы в полном объёме; ✔ Стабильность. Мы работаем круглый год без остановок (не останавливались даже в пандемию); ✔ Руководство - профессионалы своего дела, готовые делиться опытом и развивать. Звоните, договоримся о встрече!