Обязанности: Осуществление свода табеля учета рабочего времени по представленным табелям начальников структурных подразделений и (или) соответствующих ответственных лиц Учреждения; Составление графика ежегодных оплачиваемых отпусков, учет предоставления отпусков работникам, оформление приказов о предоставлении разных видов отпусков, в соответствии с трудовым законодательством; Ведение архива. Требования: Высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам, не менее 2 – х лет. Условия: Официальное оформление по ТК РФ; График: 5/2 с 09:00 до 18:00, СБ-ВС, праздники РФ и РБ - отдыхаем. К ежегодному оплачиваемому отпуску выплачивается материальная помощь в размере двух должностных окладов. Предусмотрены единовременные выплаты в размере 6 месячных фондов оплаты труда работников в расчете на год, которые выплачиваются на основании решений Правительства РБ об осуществлении единовременной выплаты работникам (единовременного поощрения работников) государственных органов РБ в связи с государственными праздниками, памятными и знаменательными датами РФ РБ, по результатам их работ. Вакансия на время отпуска по уходу за ребенком основного работника!
Похожие вакансии